民办本科副业学生多吗

多数人从事这4类工作第一类：教师教师这个职业一直都很受欢迎，主要是因为福利待遇很好，而且不是师范专业的学生也能当教师。民办本科院校毕业生拿到的是本科学历，毕业之后便可以直接考取教师资格证。不过有些学生能力一般，所以只能选择小学教师，但这也属于铁饭碗工作。

第二类：公务员严格来说，公务员是一种工作类型，包括很多岗位，其中有些岗位对学历有要求，要求考生必须是本科学历，这样一来，民办本科毕业的学生便有了优势。虽然学校的性质是“民办”，可是毕业证与公办本科没有差距，拿着本科学历去考公务员，会有更大的优势，顺利上岸之后便能够拥有铁饭碗的工作。第三类：私企员工有些企业在招聘时，比较注重学生的毕业学校，有些国企不招收民办本科毕业的学生，认为民办学校出来的学生整体素质不算太高。很多学生从民办大学毕业后，都选择了去私企工作，虽然私企工作不算很稳定，可十分注重员工的能力，只要能力强，便能够拿到更高的工资，收入超过公务员和事业编。

民办三本大学毕业生好找工作吗？

是的，在大学里我们可以看到很多同学都在做兼职，有哪些适合大学生做的兼职呢？让我们一起来看一下适合大学生做的

第一个、 大学生图书馆做兼职

大多数学校都有图书馆和餐厅。一般图书馆只配备少数专职管理员，而整理图书的工作十分繁琐，前台一般也由学生辅助工作。而且环境相对安静，平时学习、考证、考研等等都可以选择在图书馆兼职，除了学习还可以把钱赚了，两全其美。

第二个、大学生餐厅做兼职

餐厅在吃饭时间也比较缺人，学校食堂对大学生兼职来说是很好的选择，大学食堂里面有着很多的私营店铺都在招大学生兼职，相对比在外面的兼职工资较低，但是学校相对较近，下课就可以过去，工资平均有13块一个小时，还可以免费打饭，也省了一顿饭钱。

第三个、大学生兼职代拿快递

校园代取很受当下大学生喜爱，对于大学生兼职来说，也提供了一个全新的机会，因为校园比较大，而快递一般都是放在快递站，很多高校的快递站，一到下课或者学生休息的时候，都会出现拥堵的情况。也有很多学生距离宿舍较远，每次拿快递都得走上很远的距离，加上排队的烦恼苦不堪言。

所以很多大学生都喜欢找人有偿快递代拿，小件2元、大件3到5元不等，大学生兼职代拿快递要重视长期收益的方向。前期的投入需要一辆电动车，这样配送也会比较快，像618和马上到来的双11会迎来爆单的时候，利用校园关系把自己推广出去长期利益也会相对客观。

每个人不同的人适合的兼职类型不一样，以上这些都是我自认比较靠谱的大学生兼职，也有一些是我自己有在做的。总的来说，只要付出时间，肯定是会有收获的，如果你也正好缺钱想靠兼职来赚钱，那么就马上行动起来吧，不要在浪费时间啦！

民办的本科学历将来找工作困难吗?

好找工作。事实上，目前我们还远远谈不上普及高等教育，“送外卖、送快递都有本科学历”也不过是一种“大学生人满为患”的假象。

在高考之前，中考就已经淘汰了一半的学生。同时在这80%的高录取率之下，其实有一半是专科生，这里大山同样以高考大省安徽2018年数据为例，安徽2018高考共录取考生43.3万人，高考录取率高达83.1%，然而本科录取只有21.9万人， 本科录取率只有43.9%。

由此可见，大家不要以为三本学生不好找工作，实际上，拥有本科文凭的人，真的没你想的那么多。而很多时候，三本和专科就是一道难以逾越的门槛。

既然本科生没那么多，为什么还是有那么多的本科学生找不到工作呢？

在大山看来，虽然从目前整个就业情况来说，大学生供给明显大于实际需求，可是我们要知道，这里的说的供过于求，并不是说总量的供过于求，而是结构性的供过于求，简单点说就是我们的大学生，在某个行业或者领域扎堆了。

所以，你说三本毕业的学生找工作难不难？难！

难在你要和大堆同样学历的人竞争。

除了极个别企业在校招阶段，为了提升自己的企业声望，会故意利用985、211这些标签来衬托自己。其实大多数一般性的企业，对于学生的毕业院校其实没有太过于“偏执”的追求，有多大的庙，就招多大的和尚，这是一个合格HR应该要做的事情。

当然了，谁不想招高学历的学生？不过当你在“一堆和尚里挑长发”时，工作经历和个人能力和素质的高低，才是你能否被HR看重并录取的主要因素。

难！但也不是完全没有机会

三本学生就业难，可也并不是完全没有机会！只要你在学校里多多了解一下社会的实际需求，并朝着这方面努力学习就行。

三本也是本科学历，面试的时候，本科学历是一道门槛，过了这道门槛之后，公司会更在意你与其他同等学历学生的区别以及对于公司发展的帮助，而不是纠结于你是三本、二本还是专科。

当然了，你要是说用人单位对于学历高低没有什么要求，那也是不现实的。三本学校毕业生在职场中遭到轻视、被其他人用有色眼镜看待等等，这些都是再正常不过的事情。

毕竟从某些角度来说，学历高低也和这个人的能力高低相匹配，而找工作时，在面对千万匹“千里马”时，用学历来筛选求职人，这种看似简单粗暴的方法，却成为最有效的方式。

民办本科毕业生都去哪了？

不困难，民办大学没有你想的那么不好，它们的办学水平在不断提高，正在源源不断为社会输送所需人才，每所民办大学都有大量学生就读便是说明。就低层次二本和民办大学相比，各有优势，大家应该理性选择。虽然有些用人单位在招聘人才时对民办大学毕业生依然有歧视现象，但这种现象毕竟是少数。

是那种顶尖的公司没有真本事是不可能进去的，就算有，学历是第一要求，也就pass了。而相对来说普通一点的公司，还是比较容易的。不过你得在大学期间做过一些事，让自己的履历漂亮一点。现在工作机会还是挺多的，只是你想去的人家不要你，剩下的就是你不想去的。

还是心态的问题，找好自己的地位，应届生去了一家公司，是完完全全的新人，要把工作当做一种学习。不论是为人处事还是业务上，都先让自己有了长进，再提高一点的目标。不要想着一口吃个胖子，大家都是这样一步一步走过来的。

一、 考研

民办本科院校学生考研成功率很低。一方面，各院校推免生比例过高，占用了太多名额；另一方面，民办院校学生自身底子薄弱，考研也是被逼无赖，导致成功率非常低。

二、 企业

毕业生进企业也有两种情况：

一是父母单位招工，一是通过各渠道进企业。第一种情况，父母本身是某行业职工，其单位招工有某些优待政策，只要孩子是本科文凭就行，这只占小部分。

第二种情况，学生自己通过校招、网招等等渠道，进入企业，毕业生大部分是这种就业形式。

三、 考公务员

考公务员、考事业编也是很小一部分，与考研一样，成功率也是很低。

根据麦可斯今年6月发布的《2019年中国大学生就业报告》分析，2018届本科生就业率为91%，比2014届下降了1.6个百分点。

大学生就业形势依然严峻。

大学生就业难的状况改变，主要由三个方面解决：社会、学校和学生。这里主要探讨学校和学生。

学校需要从办学思路、专业设置、大学生就业指导等方面进行改革。

民办院校办学思路要灵活，要从什么“创一流学校”之类的“高大上”“理想”，转变为创办适合自身条件的、适应本地经济形势的院校。

突破专业设置壁垒，寻找边缘学科，创办特色专业。上述报告也提到了某些专业设置的不合理，造成就业不理想。

大学生就业指导要紧跟形势，要务实地对学生进行指导。而且，这种指导应贯穿学生整个大学时期，使得学生有目的的进行学习、实践。

民办院校学生由于各种因素，学习积极性不高、动手能力不强，也是就业难的一个原因。随着经济形势下滑，就业难的问题还会进行下去。同学们应早做规划，确定人生目标，坚持学习，肯定会解决“就业难”的问题。

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