民办大学大学生工资很低

您好，民办大专行政岗的工资情况取决于学校的规模和发展水平，一般来说，大型民办大专院校的行政岗位的工资比较高，可以达到每月2000-3000元的薪酬水平，而小型民办大专院校的行政岗位的工资则比较低，一般在每月1000-2000元之间。此外，还要看学校的经费投入情况，有些学校的经费投入较多，可以给行政岗位的工资提供更多的支持，从而使行政岗位的工资水平更高。总的来说，民办大专行政岗位的工资水平是可以达到200-500字的，但具体情况还要看学校的规模和发展水平。

为什么大学生工资低

工资低和能力有关，但也不是全部因为能力，在职场上还需要有较高的情商，要懂得说话的技巧，不管在何时做任何的行业岗位，能力确实是非常的重要，虽说并不是完全决定薪资的标准，但是若没有较高的能力也是没有办法立足的，想要走得更加的长远，还是应该不断提升自己完善不足。

大学生虽然是有足够的学历和学识，但是缺乏工作经验，专业技能也并不是很娴熟，想要在毕业后直接拿到高薪根本不现实，而时间却是不等人的，大学生毕业之后就要面临各种生活上的压力，不得不赶紧的投入工作中，哪怕是比较低的薪资和不理想的岗位，也要向现实低头。

“工资低是因为能力不够”，专家又有新看法，年轻人拍案而起！

就在不久前3HEIT董事长姚宁说过“年轻人不应该为了钱而去工作”，引起众多年轻人的不满，作为一个高高在上的企业家，自己已经是赚的盆满钵满，却完全忽视现在的就业现状和大学生的困境，要求大学生不看钱，而是应该做自己喜欢的工作。

现实和理想，每个人都想选择理想，但并不是所有人都有足够的底气去追求理想，做自己想做的喜欢的工作，更多的还是要向现实低头，需要养家糊口、赡养父母、养育子女。

专家的话也是符合“从自身身上找问题”的谦虚态度，工资低确实是和能力挂钩，能力强的人自然薪资待遇也是比较高的，但是一细想却又觉得哪里不对劲。

专家的这番言论没有事实依据和根据现实而论。

对于这番言论年轻人也是拍案而起，表示：专家还是不要再建议了。还有年轻人表示：这就是在对打工人进行PUA。邓海清是经济学专家，是复旦大学金融学博士，是很多大学的特聘导师和客座教授，主要的专业是在金融投资方面，显然年轻人就业问题并不是他的强项，这样的一番言论自然也是不被认可的。

决定工资的因素不仅仅是能力，还有众多的因素，大学生不必破防

工资高低是由能力决定的，是但也不全是，能力只能决定一部分，真正决定工资的因素众多，工作的时长、工作的强度、用人单位的经营效益和用人标准、就业市场的供求情况和当地的经济发展情况等等，并不是年轻人个人能力能够决定的。

这样的一番言论真的是漏洞多、没质量，大学生不必破防。年轻人之所以反驳的是这些“专家”总是以一种高高在上的态度，根本看不到“人间疾苦”，有一个“何不食肉糜”的意味，而且邓海清还拿泰国、越南等东南亚地区作比较，也是忽视了国家之间的发展水平和差异，这就是“能力向上比，工资向下比”。

现在的社会就业压力大、生活压力大、学历含金量缩水严重等等问题都是现在的现实客观问题，大学生想要实现高薪根本不是那么容易的事情，不过不容易不代表不可能，还是有很多人做到，所以大学生确实是应该反思自己，减少抱怨提升自己，不断克服困难努力付出，总是会有收获的。

学识和能力是一方面，在职场上还需要有较高的情商，要懂得说话的技巧，锻炼自己的交际能力，懂得如何与同事和领导相处，才能保证自己更加的受欢迎。

我们总是喜欢抱怨社会，说自己花了这么多钱去上大学，结果自己的工资还是那么低。其实，很多时候我们应该自己反思一下。一些大学生或者研究生，他们进入金融机构工作，或者进入外资企业工作，并且经过几年打拼后，工资也是很高的。

大学生 曾经是让人羡慕的群体，但是如今这种优势荡然无存。20多年前，要是村里出了一个大学生，就是不得了的事情。那时，政府都给大学生安排工作，所以毕业意味着美好的人生即将开始。我有个朋友，他告诉我，他1989年大学毕业，政府安排他到特区工作。那年，他一个月就拿到800元工资。要知道，20多年前的800元可不是一笔小数啊!

现在，普工、技工的薪酬 水平已悄然逼近甚至赶超了刚出校门的大学毕业生，特别是建筑工人的工资已经远远超过很多大学生。北京大学中国持续发展研究中心研究员王鑫海博士告诉我，北京建筑工人一天的工资在300~500元。

其实，大学生工资比农民工低，这是很正常的。只是一直以来，人们的观念转变不过来，觉得干脑力活儿就要比干体力活儿的工资高。因此，只要干体力活儿的工资比干脑力活儿的高，他们就觉得心理不平衡。不管这个社会经济水平发展到什么程度，必然需要一些人干体力活儿，一些人干脑力活儿。以前，大学生数量很少，胜任脑力活儿的人比较少，工资自然很高。那时，很多人学历都很低，没有什么知识，只能干体力活儿。因此，干体力活儿的工资自然就很低。

在单位里负责送信，送报纸，这是一件非常简单的工作。这种工作只需要懂得几个字，也就是知道收信人姓名等就可以了。但是在20世纪50年代之前出生的人，有很多人没读过书，甚至小学一年级都没有上过，所以他们做不了如此简单的工作。这些人基本上没得选择，所以只能从事体力活儿。现在，很多人都接受过一定教育，掌握一些知识。因此，他们既可以干体力活儿，也可以干脑力活儿。在这种情况下，干脑力活儿的人不再具有优势。

客观地说，多数人都喜欢干脑力活儿。毕竟，在办公室吹着空调处理资料，比在烈日下干体力活儿要舒服得多。不可否认，干脑力活儿也有很大的工作压力，但是通常不用承担肌肤之苦。有些体力活儿不仅辛苦，同时还对身体造成很大伤害，并且还很危险。我经常看到一些人爬到道路下面的排水沟里工作，那是什么样的工作环境，大家都可以想象。如果上帝给你选择，一份工作是月薪1 500元在办公室里处理资料，一份工作是月薪3 000元挖水沟，那么你怎样选择?以前，很多人没读过什么书，所以只能选择挖水沟之类的工作。但是现在大家接受教育的水平越来越高，不能胜任在办公室里处理资料之类工作的人越来越少。在这种情况下，脑力活儿就没有以前那么值钱了。

当然，这个社会经济在不断发展，对脑力劳动 岗位的需求也有一定程度的增加。要知道，任何东西都是有限度的。在机器人不能广泛应用的情况下，这个挖水沟之类的工作还需要有人做。既然没有人愿意去做，工资自然要上涨。要是有一天没有人愿意种粮食，职业农民的收入肯定会猛增。因此，不同岗位的工资，往往取决于市场的需求。

我们总是喜欢抱怨社会，说自己花了这么多钱去上大学，结果自己的工资还是那么低。其实，很多时候我们应该自己反思一下。一些大学生或者研究生，他们进入金融机构工作，或者进入外资企业工作，并且经过几年打拼后，工资也是很高的。

不可否认，这个社会还有很多不公平。很多人都生活在愤怒之中，但是真正让他们愤怒的原因，并不是不公平本身，而是自己处于不公平的不利位置。不管怎么说，关于大学生工资的问题，需要冷静思考。

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