社招是指面向社会进行公开招聘员工。对于很多即将毕业找工作的大学生,觉得校招和社招差别不大,其实并非如此,社招主要是招收有经验的社会人员,不考虑校内应届毕业生,除非是一些比较特殊的岗位,而且社招的招聘方式比校招丰富,可以用企业官方账号发布招聘信息、个人账号发布招聘信息、微群发布招聘信息。
社招主要是通过各种招聘网站、人才信息网、人才市场、社交网络平台或者猎头公司进行招聘人才;而校招通常是招聘单位前往校园进行现场招聘。
社招主要是面向社会招收有相关工作经验的人员,通常招收的都是往届毕业生;而校招主要是针对校内的应届毕业生。
社招一般会根据企业的需求或者招聘计划,保持全年招聘的状态或者随时停止招聘,特别是一些国企或者事业单位因要完成全年的招聘计划,随时都有可能发布社招;而校招的招聘时间非常固定,一般在每年的春季和秋季举行。
社招招聘一般花费不高,除非是聘请猎头公司进行招聘;而校招的花费相对比较大,招聘单位通常将校招作为一个大项目对待,除了招收符合要求的学生外,还要在宣传企业上下功夫,花费自然就要高一些。
社招一般是有目的性进行招聘,对应聘者的工作经历非常看重,最好马上就能上岗;而校招比较看重学生在校的整体素质和专业课成绩,招聘单位一般将这类学生作为储备人才。
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