成人高考考生以在职成年人为主。成人高考入学相对容易,主要是为成人设计的国家级考试,因此难度普遍都不大,考生只要通过成人高考考试,即可开始接受高等教育。下面
1、报名参加同等学历申硕在职研修班。
2、核对身份证,毕业证,学位证,审核通过办理考试资格卡。
3、通过所报学校的校内考试以及全国外语和学科综合水平考试。
4、通过考试后一年内,提交硕士学位论文,申请答辩。
5、在提交论文半年内需进行论文答辩。
6、通过答辩后经学位委员会审核通过,授予硕士学位。
一、有助于我们求职
学历是一把钥匙,是大学毕业生踏入社会的敲门砖,此时的学历对于用人单位来说是衡量人才的一把尺子。现在绝大多数的用人单位对员工的学历要求比较高。没有一纸学历,别说升值加薪,压根不会有入职的机会,找个好工作更是不可能的。
二、升职加薪的重要依据
目前企业事业单位对员工的要求越来越高,很多员工兢兢业业在单位里拼博了多年、付出了多年的心血和青春,就等有朝一日能升职加薪,在众多能力相当的竞争者中,自己却因为学历不高而被晋升出局。大部分的企事业单位在给员工加薪的过程中,都会参考学历的高低,更有不少单位,在一开始的起薪阶段,就直接跟学历挂钩了,学历高的起薪高,学历低的起薪就低。加薪的时候也是学历高的更加有优势。
三、考资格证书时更有优势
资格证书报考需要符合一定的条件,比如相关工作经验、相关学历等。目前学历跟职业资格证书这两样都是相辅相成的,很多含金量比较高的证书都是需要一定的学历限制的。因此学历水平的高低是考相应职业资格证的基础。而达不到学历要求的需要从事相关职业若干年才有资格报考,所以学历高的人员在报考资格证书时可以缩短工作年限。
四、职称评定
如今各类职称评定几乎都与学历挂钩,在评定高级职称时专科
学历的作用无处不在,学历的高低是社会选拨人才的一个重要依据,历来为国家所重视。学历不代表能力,但是没有学历都没有机会让别人看到你的能力,所以学历提升越早越好。学历是刚需,之后升职加薪、积分落户都用的上,而且学历也不是今天报考明天就能拿到的,必须完成学校要求的学制才能拿到。别等到未来某一天急需要的时候再想着拿学历,如果有学历提升的需求,就需要提前做好学历提升规划。
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