民办专科任课老师怎么样

 2025-02-14 03:06:01  阅读 849  评论 0

摘要:大专老师工资一般一个月在6000元左右。大专老师的工资基本上由四大块组成:职务工资+津贴+课时费+补助。年轻的大学讲师在刚参加工作时的工资并不高,一般在6000元左右浮动,随着科研项目和相关教学活动的增多,大专老师年收入可达十万左右。大专教师的工资构成1、教龄工资

大专老师工资一般一个月在6000元左右。

大专老师的工资基本上由四大块组成:职务工资+津贴+课时费+补助。年轻的大学讲师在刚参加工作时的工资并不高,一般在6000元左右浮动,随着科研项目和相关教学活动的增多,大专老师年收入可达十万左右。

大专教师的工资构成

民办专科任课老师怎么样

1、教龄工资:每年80元,随着教龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老教师的照顾问题,更重要的是鼓励终身从教的思想,有利于教师队伍的建设和教师队伍的'稳定。

2、课时工资:课时补贴按照实际上课按劳取酬原则,主要是鼓励教师多代课,特别是年轻教师精力充沛,他们多代课,并得到应有的报酬,不仅是心理的安慰,也是对他们的鼓励。

3、绩效工资:学期和学年奖金。激励工作出成效,优质优得,不仅要激励多代课,更要激励上好

课。

4、特优津贴:全体教师公认的特别优秀教师,无名额限制,以国家及省级,地市、县确定不同的标准,使那些有才华的教师得到应有的报酬,真正起到激励作用。

大专学历,取得了教师资格证,小学语文,现今在公办学校做代课老师。进入民办的学校,薪酬如何?待遇与公

民办三本留校做辅导员还是比较好的,压力比较大,但是会有成就感。

对于辅导员来说主要工作就是负责同学的日常学习生活,如果学校有其他业务要求这份工作会更难,比如会有要求让你给学生推销各种学校的项目,要求学生报名等等。

留校当辅导员的好处就是自己对环境比较熟悉,而且会有成就感,在其他人看来你去了大学当老师非常优秀。既然能留校,说明你是比较优秀的学生。

辅导员的职责

1、经常深入学生课堂和学生宿舍,保持与学生家长、任课教师和学生公寓管理员的联系,了解和掌握学生思想动态,针对学生关心的热点、焦点问题,及时进行教育和引导,化解矛盾冲突,及时报告和处理有关突发事件,维护好校园安全和稳定。

2、加强学风建设,帮助学生明确学习目的,端正学习态度,养成良好的学习习惯,激励学生勤奋学习,立志成才,掌握学生的学习、出勤和考试情况,关心学生的实训、实习等实践教育环节。

3、加强学生班级建设和管理,发挥学生班集体在大学生思想政治教育中的重要作用;重视学生骨干队伍的培养,发挥学生党员和入党积极分子的先锋模范作用,发挥团组织和团员的示范作用,培养学生自我教育、自我管理和自我服务的能力。

4、关心学生的思想、学习和生活,落实好对经济困难学生资助的有关工作,积极帮助经济困难学生完成学业,为学生的健康成长和全面发展创造有利的条件。

如皋师范五年制大专怎么样

现在,不管是刚毕业的师范大学生,还是在私立学校干的教师,都想进公办学校。

究其原因,除了大家都有目共睹的编制外——关键是退休后的养老保险相差甚远。其实还有很多不被圈外人士所了解的现象。

我本人是从大学毕业后进了私立的民办学校,一直到现在还在私立学校教学。而我的一个同事,一毕业也是进了私立学校,在2011年的时候考上了在编的公办学校。

前不久,我们在聊天时聊起了公办学校和民办学校教师在工作上的不同——因为她是深有感触的,先在私立教学,又到公办教学。首先从心理压力上,她说,公办学校的老师是没有压力的。另一方面,例如,学生考试、教师备课、上课、作业批改、听课等也都没有压力。她举了一个例子,就在2011年的年前期末考试,教育局通知让本任课老师自己监考自己的学科。而且她去的这一年的时间里,学校里从没有听过她的课,没检查过学生作业及批改,也没检查过备课,所上交的任何东西,能往后拖的就往后拖,即使到检查某样东西时,老师们也是应付——全在照抄。领导布置的任务,老师们都拖拖拉拉、磨磨蹭蹭的干,都没有积极性。

一开始,我的这位同事说,她不适应,还非常认真的给学校批练习册,好好准备考试的内容,但是当她看到别的老师都不管是上课时间,还是课间时间都在看电影时,她就感觉到了不对劲——为什么敢在上课时间正大光明的看电影。到后来,随着时间的推移,内幕也终于揭开,因为公办学校虽然实行了绩效工资,但是老师之间的差距是非常小的,也就是在几百块钱之间,还不如干一次家教的金额呢!所以就出现了以上的种种现象。

而私立学校,我是干了十五六年了,所以对私立学校的工作,我是最了解老师的工作的,可以说是从早忙到晚,而且这个晚,可不是一般的晚,很多时候一直忙到夜里11点。在私立干,工作压力也不是一般的大,老师本身的素质的提高,学生的成绩——不仅要满足学校的要求,还要满足家长的要求。备课、上课、听课、作业这些所有的工作,学校每学期都样样检查。有时还要面对学生生源流失的问题,也要和老师工作工资挂钩……

先不说私立学校老师的工资比公办老师高那么一点点——更何况现在有的公办学校老师的工资比私立老师的还高。光老师心理压力,老师们肯定还是选公办学校。

在公办学校,是老师训斥家长,而在私立学校,是家长训斥老师。

当然,有的老师可能会说,现 在公办学校老师也不好干,压力也很大。但是再大,能大过私立老师的工作量吗?

还有的老师也可能说,我上面举的例子,对公办老师不公平,以偏概全。其实,我知道,就中国现阶段下的公办学校,管理制度也是大不相同的。虽然,我举了一个个例,但是也能较大程度的反应出现阶段公办老师和私立老师的不同。而且,反应出得现象,也是现在公立和私立普遍存在的。

好。

1、性质方面。皋师范五年制大专是一所民办的山东高校。

2、师资方面。皋师范五年制大专于1989年成立,任课老师都是拥有十几年教育经验的老师,师资力量很好。

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