职高老师工资一般多少

 2025-02-05 07:00:01  阅读 531  评论 0

摘要:【法律分析】1.基本工资:教师按照教师资格定:小学教师3000元,初中教师3500元,高中教师4200元,大专教师4800元,大学教师5500元。(随国民经济增长)2.教龄工资(含工龄):每年80元,随着教龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老教师的照顾问题,更重要的是鼓励终身从教的思想,

法律分析

1.基本工资:教师按照教师资格定:小学教师3000元,初中教师3500元,高中教师4200元,大专教师4800元,大学教师5500元。(随国民经济增长)

2.教龄工资(含工龄):每年80元,随着教龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老教师的照顾问题,更重要的是鼓励终身从教的思想,有利于教师队伍的建设和教师队伍的稳定。

职高老师工资一般多少

3.课时工资:课时补贴按照实际上课按劳取酬原则,主要是鼓励教师多代课,特别是年轻教师精力充沛,他们多代课,并得到应有的报酬,不仅是心理的安慰,也是对他们的鼓励。

4、绩效工资:学期和学年奖金(取代职称工资)。这部分奖金,只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩,每学期学年评,不终身制。每个老师积极努力年年有希望,主要是激励工作出成效,优质优得,不仅要激励多代课,更要激励上好课。

法律依据

《中华人民共和国教师法》

第七条 教师享有下列权利: (一)进行教育教活动,开展教育教学改革和实验; (二)从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见; (三)指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩; (四)按时获取工资报酬,享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假; (五)对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会或者其他形式,参与学校的民主管理; (六)参加进修或者其他方式的培训。

第八条 教师应当履行下列义务: (一)遵守宪法、法律和职业道德,为人师表; (二)贯彻国家的教育方针,遵守规章制度,执行学校的教学计划,履行教师聘约,完成教育教学工作任务; (三)对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育,法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育,组织、带领学生开展有益的社会活动; (四)关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展; (五)制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为,批评和抵制有害于学生健康成长的现象; (六)不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。

宁波职业技术学院教师待遇怎么样

高职高专的老师待遇怎么样?

这个的话我感觉老师的待遇的话基本上都是根据自己的一个业绩或者是自己的一个水平来判定的。

个人觉得大专院校老师的收入是很不平均的,有的大专老师一个月就四五千,勉强够温饱,有的大专老师月收入上万,甚至还有个别大专院校老师依托学校服务地方产业经济等项目,年收入上百万的也有。进行一下简单的分类,主要决定大专院校老师收入的主要因素有:

1,所在区域,东部沿海地区职业大专院校的老师普遍收入要高于其他地方,比如浙江和广东,部分职业大专很多老师光学校的工资奖金一年就十几万,算上课时和其他项目的赚钱费用,一年妥妥几十万,而其他地方学校老师收入就没有这么高了。

2,公立还是私立,两者收入也有一定差距,如果是公办的职业大专,到手的工资奖金不会太高,但是公积金医保等福利会买得很高,私立的职业大专,福利方面不行,但奖金和课时费是有保障的,你完成的教学任务越多,收入也就越高。

3,专业,老师所处的不同专业也会导致收入上有一定的差异,比如你是教工程造价的,你可以自己在外面做咨询,可以赚不少,比如你是教数学的,可以在外补课,如果你是教焊接的,那相对而言利用专业知识去挣钱的机会就要少很多。

4,学校水平,一般普通的职业大专院校,老师也就是上上课,所能承担的科研项目很少,如果是高水平高技能的职业大专院校,老师也有不少项目可以做,项目多了,自然赚钱的机会也就多了。

5,职称水平,不同职称的老师收入差异也很大,以答主所在的学校,刚进学校的青年教师平均月薪也就四五千左右,正常的讲师有7k,副教授教授抛开副业年收入都是十几万。

综上所述,大专院校老师的收入水平差异还是蛮大的,主要就是基于上述几个因素的影响,就全国范围而言,平均下来职业大专学校老师的月收入大概在5,6k左右的水平,沿海发达地区职业大专学校老师平均月收入上万。但还有一点,职业大专老师现在搞副业的不少,有隐形收入的不在少数

2022年广东轻工业职业技术学院教师工资

宁波职业技术学院教师待遇好。平均工资5.3K一个月其中拿4.5K-6K工资的人占比最多,不加班,有五险节假日正产放假工作环境好。宁波职业技术学院NingboPolytechnic,简称宁职院,位于浙江省宁波市,是一所由教育部批准设立的全日制普通高校。是国家首批示范性高等职业院校、中国特色高水平高职学校和专业建设计划建设单位。

威海职业学院老师待遇

2022年广东轻工业职业技术学院教师工资一个月平均在8000元。广东轻工职业技术学院在教育改革之后,教师的工资可以达到8000元,对于很多人来说这绝对是一个非常具有吸引力的数字。并不是每一个教师的工资都能够达到这么高,需要满足一些条件才能够领到近万元的工资。正式教师都享受国家的政策。东轻工职业技术学院(位于广东广州,是省属唯一国家示范性高等职业院校。广东轻工业职业技术学院有广州新港校区、广州琶洲校区、南海校区北区、南海校区南区和清远校区(筹建中)五个校区,校园总面积2522亩,校舍建筑面积69.37万平方米,其中教学科研行政用房46.97万平方米。学校图书馆拥有藏书181.44万册,电子图书179.5万册,教学仪器设备总值2.98亿元。

威海职业学院老师待遇好。根据查询相关资料信息,学院老师待遇都是领财政工资的,教师的休假时间多,工作时间少,试用期基本工资二千多,绩效一月一千多,转正基本工资在四千每月,所以待遇好。威海职业学院是一所由威海市人民政府举办,并经山东省人民政府批准设立、中华人民共和国教育部备案的全日制公办普通高等职业学校,2009年入选国家示范性高职院校。

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