民办本科辅导员面试

首先是仪表，大方整洁干练为上。要留下好的第一印象。

其次是谈吐。既然想做老师，口才是很重要的一个方面。说话、试讲和回答问题要有条理有逻辑性，语速试中，自信有力又不浮夸，给人以可靠、自信又谦虚的感觉。

接下来是专业基础和知识储备。这个需要平时积累。

最后是教案编写和课件制作。要准备充分。

最好能能对所要教的课程有自己的见解，能提出工作方案。

大专民办院校，专职辅导员，应聘应该考虑什么因素？怎样判断学校正规与否？有没有发展前景？

三四个人

1.大学辅导员现在有很多是没有事业编制的，因此，在参加招聘考试前建议和报考学校的人事处咨询清楚；

2.事业编制的辅导员，，男生和女生是统一笔试，分开面试。面试可能有2轮。二是男生和女生的标准不同，女生的竞争更加激烈，在广州的高校往往是几百个人争夺两三个名额。男生的话是几十个争夺八到十几个名额。

3.合同制的辅导员，也有笔试和面试。比如深圳高校的辅导员招聘考试，一般是笔试，有些学校对英文水平有要求，会有英文测试，心理测试，再是面试。

4.建议做好考试复习，积累应试经验，可以多向上岸的人请教。

辅导员招聘条件是什么?

原来在南昌一个民办大专上学 辅导员和我们很熟的。辅导员工资不高 一个月就2000出头。2010年南昌 2000是饿不死人但是绝对副不了的。但是很多辅导员都不穷。因为每年都要招生 招生提成不少啊（主要招自考生，原来还有定向招生名额 一个卖几万块）。不要说那学校不正规 2000多亩的校园，不正规能干那么大？

辅导员招聘基本要求

1、本科及以上学历。

2、中共党员，拥护党和国家的各项方针政策，遵守宪法和法律；品行良好；身体健康，心理素质良好。

3、热爱高校学生思想政治教育工作，责任心强，善于沟通，具有较强的组织管理能力、语言文字表达能力和理论研究能力。

4、思想政治专业、心理学专业、教育学等专业优先考虑。

5、其他

（1）大学期间担任过学生干部或者学生工作经历者优先考虑。

（2）大学期间获校级及以上优秀学生党员、优秀学生干部、优秀团干部荣誉的优先考虑。

考察流程及方式

1、笔试内容包括但不限于综合素质（时事政治、思维逻辑、人文素养）、岗位技能等。

2、面试内容包括但不限于思想政治素养、综合素质、专业能力、岗位适应性、外语能力等。

3、实习：结合笔试成绩、面试表现、个人综合情况确定实习部门。应届毕业生实习3至6个月，至少须满30个全天工作日。

4、实习答辩：实习期满对实习者进行实习答辩。

5、思想政治情况考察包括但不限于校内外思想品德谈话、函调等。

6、公示并确定拟聘人选：答辩通过并经公示无异议后，确定拟录用人员。

以上就是关于面试民办高校的老师或者辅导员该注意什么全部的内容，如果了解更多相关内容，可以关注，你们的支持是我们更新的动力！