镇江公务员体检名单

镇江公务员体检名单介绍如下：

镇江公务员体检名单在官网已经发布，具体名单可去官网查询。

根据省、市考录政策有关规定，按照笔试和面试合成总成绩从高到低的顺序以及各职位实际应招录人数1：

1、的比例确定入围参加体检人员。

入围体检考生须严格按照《体检通知书》、疫情防控相关工作的要求做好体检准备，须携带有效期内的二代身份证原件、《体检通知书》、本人如实填写并签字的《病史调查表》及其他招录机关要求的证明材料等、报到前48小时内新冠肺炎病毒核酸检测阴性证明(以采样时间为准)，准时到指定地点集中报到，逾期视作自动放弃。

未按公务员主管部门及招录机关要求做好疫情防控相关工作准备，未携带证件、证明及相关材料的，造成的责任及后果由考生本人承担。

镇江市人才引进条件

(一)引进人才应具备以下条件:

1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,身心健康,具有符合岗位要求的工作能力。

2.热爱教育事业,品德高尚,乐于奉献。

(二)有下列情形之一的,不得报名:

1.镇江市内现已在编的公务员和事业单位工作人员,或已在镇江市缴纳社保的人员;

2.2022年8月31日前,5年服务期未满的新录用公务员,或有规定(含协议明确)不得解聘离开单位(岗位)的人员;

3.在公务员、事业单位工作人员招考中被认定有作弊行为且在禁考期限内的人员;

4.因违法违纪正被调查处理的和受党纪、政务处分期未满的人员,因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的人员;

5.现役军人、国民教育序列普通高校在校生、以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的,不得应聘事业单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的,不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位,以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位。