西部民航建工啥时发工资

每月15号。根据西部民航建工发布的招聘信息显示，招聘技术工2名，工作时间为上午8点至下午5点，工资为6000＋，每月15号发工资，生活补贴200元。提供住宿。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。

航空公司招聘“空少”需要什么条件？

在整个民航业，看上去无比光鲜的空乘仍然是竞争最激烈的岗位。近日在京举行的2014年民航与媒体交流论坛发布了《2013年中国民航招聘指数报告》，统计数据显示，空乘每个职位平均竞争人数达到37.5人，远高于民航岗位14.2人的平均水平。

但竞争激烈不代表需求量大，相反，竞争压力最小的飞行员岗位才始终是航空公司最想要的。

空乘岗位“僧多粥少”

民航业在许多毕业生眼里是高薪就业方向。民航的从业岗位除了大家熟知的空姐空少、飞行员，还包括机务维修、空管、航务运行、机场运营、经营管理、市场营销等等。

从最新的统计数据发现，去年整个民航业中竞争最激烈的岗位依然是空中服务，即空姐空少的岗位，平均每个职位的竞争人数达到37.5人。

据介绍，空乘岗位之所以竞争激烈，是因为相比其他岗位，空乘招聘对学历、专业等方面的要求相对宽和，而且薪资条件、工作环境等都比较符合年轻人对第一份工作的期待。

然而，竞争激烈不代表需求旺盛。根据2013年民航岗位需求量分析，空中服务岗位的招聘数量比2012年明显下降。

飞行员仍最吃香

每年4月和9月是民航招聘求职的高峰，但从近年的趋势来看，民航业整体的招聘岗位数量和应聘数量都在下降。

根据民航招聘2013年统计的数据，2013年民航业提供新增就业岗位共计9981个，较2012年同期的13301个同比下降了25%;2013年求职人数141730人次，较2012年同期的146345人次下降3.2%。业内人士分析，这是因为从2013年开始中国主要民航企业经营绩效下滑，各航企人才储备相对充足，所以人员扩张速度明显放慢，岗位需要减少。

对民航企业来说，最青睐的还是飞行人才。从最新的统计数据看，薪资竞争力、入职门槛也的飞行员岗位竞争指数则排在末尾，平均竞岗人数只有3.2人。

一、基本要求：

1、身高在175-185cm之间

2、持有国家教育部承认的本科及以上学历

3、不接受现役军人以及武警报名

4、年龄要求：

1、993年1月1日——2000年12月31日间出生

5、身体条件需要满足中国民用航空局颁发的《中国民用航空人员医学标准和体验合格证管理规则》

二、外语条件要求：

扩展资料：

空中乘务员Flight Attendant（又称空乘、空服员；女性称空中**、空姐，已婚的又称空嫂；男性称空中少爷、空少），主要的职责是在民航飞机上确保乘客旅途中的安全和舒适——例如为乘客供应飞机餐等餐饮；指导乘客使用机上安全设备以及在紧急情况下组织乘客逃离飞机等等。

因为近年来恐怖活动和劫机活动的威胁，维护客舱内的保安也成为现在空中乘务员的越来越重要的职责。

参考资料：