在职公务员所在单位的同意报考证明需在什么阶段

在职公务员所在单位的同意报考证明提交是在资格复审阶段。

网上报名期间，不需要提交证明。证明材料是与其他材料一起，在入围面试名单公布后的资格审核中提交的。

基层公务员和参照公务员法管理单位工作人员报考的，须提供由有干部管理权限的机关出具的同意报考证明。确有困难的，经资格复审部门同意，可延缓至体检时提供同意报考证明。其他在职人员按有关规定自行处理与原工作单位劳动（服务）合同关系，有特别规定的，从其规定。

一、单位同意报考证明是什么？

一般单位同意报考证明指的是由考生工作单位开具的证明，写明单位同意考生报考，并保证如果该员工被录用，将与员工解除劳动关系，并配合相关单位办理员工的人事档案、党（团）关系的转移手续。证明需要盖你的在职单位人事档案所在部门的公章。有的还需要主管人事部门签字。

这主要是招录单位为了防止考生被确定为拟录用人选后，原单位不同意放人，会造成招录计划落空，职位浪费，影响招录单位和其他报考该职位的考生利益。

二、哪些人需要提供？何时提供？

一般情况下，所有在职人员都需要在面试资格复审环节向招录单位提供原单位同意报考证明。2022年济南市章丘区公务员招考现场资格审查要求显示：

在职人员应提交有用人管理权限部门或单位出具的同意报考介绍信。

现工作单位与报名时工作单位不一致的，应出具与原单位解约的证明材料、与现工作单位的劳动合同及同意报考介绍信。

报名时无工作单位、现在有工作单位的，应出具现工作单位的劳动合同及同意报考介绍信。

已与报名时所在的工作单位解约或辞职、目前无工作单位的，应出具原单位解约证明材料并做出书面说明。