为什么很多公务员岗位无人报考

因为这些岗位集中在西部和偏远地区，对报考人员吸引力较小。

一年一度的国考拉开序幕，国考报名热度依旧是居高不下，中央机关及其直属机构公务员招考本就对毕业生有极大吸引力，再加上今年疫情因素影响，很多人都选择参与到国考浪潮之中。

2021年度国考计划招录2.57万人，比上一年度规模增加1600人。根据专家分析，这是因为今年本科毕业生数量比较大，而且受疫情影响，就业岗位比较紧张，因此公共就业方面会是一个方向。

在报名开始之后，2021年度国考报名人员超过137万，其中过审人数超过117万，竞争热度最高的岗位竞争比达到了2774:1。

在相关招考岗位当中，热度较高的职位大都是限制条件比较少，而且工作地点比较好。

在如此庞大的报名人数笼罩之下，2.57万的招考岗位明显是狼多肉少。但哪怕是在这种状况之下，依旧存在一些岗位没有人员报考。

这些岗位集中在西部和艰苦边远地区，之所以没人报名，我想是因为这些地区的招考政策及生活工作环境对于报考人员没有太大吸引力，年轻人还是更希望自己能够生活在相对好一些的环境当中， 愿意到偏远艰苦地区工作的人并不多。

事实上，本次招录依旧和往年一样，保持了向基层、艰苦偏远地区倾斜的政策，可或许是因为政策力度不够大，或许是因为偏远艰苦地区在条件上实在是有些让年轻人无法接受，这些岗位在报考过程中并不受欢迎。

有专家建议年轻人在报考国考的同时，也要开始准备省考，建议考生要在准备工作上多下功夫，天道酬勤。

或许未来政策上有更大优惠政策，才不会出现西部和艰苦偏远地区岗位无人报名的状况。

(一)报考要求条件苛刻。无人报考的岗位中，有很大一部分都是由于这个原因。比如要求的学历比较高、要求的专业相对比较冷门。比如排名第一的上海海关，要求专业为海关管理专业。在无人报考的职位中，限定条件中，要求为“三支一扶”的大学生岗位占有比较大的比例。

(二)待遇相对较低。我们可以发现，在无人报考的职位中，出现了前几年比较热门的海关部门。海关从原来的热门岗位开始逐渐降温，很大一部分原因是之前海关工作辛苦，但待遇较好。但近几年海关的待遇开始降低，直接造成了自身热度降低。

(三)条件艰苦。有些岗位属于要么地域比较偏远，比如青藏铁路公安局，要么工作性质比较艰苦，比如铁路民警边检站。这一类往往是每年公务员考试报名的规避区。