江西教师招聘的面试考试的考题会提前出吗？

这个是没有的，如果要准备面试的话，可以先去看看往年您报考的地市是什么样的面试形式，分为说课/试讲/答辩这三大类。

先了解一下面试流程：报到→抽签→候考→面试→评分→确认→离场

流程1 报到：按照准考证所列内容和要求，凭身份证和准考证到指定地点集中报到。

流程2 抽签：分上午、下午在检录员的组织下，抽签确定面试顺序。

流程3 候考：未到面试时间的，请在指定的候考室等候。

流程4 面试：在监察员的引导下，到指定的面试考室面试。按照面试公告上制定的面试形式进行教学技能展示；上课时可带有关材料，技能技巧展示所需乐曲、播放器、道具等需自备。

流程5 评分：面试考官根据考生面试情况，独立评出其面试分数，签名后交统分员。

流程6 确认：在《面试成绩统分表》上，考生在统分员指定的位置签名，确认本人的面试成绩，并上交面试顺序卡等相关材料。

流程7 离场：确认成绩后，立即离开考场、考点。

了解三大面试形式：说课

说课需要与考官阐述整个课题的分析及教学思路以及设计意图。因此说课的基本流程包括：说教材、说学情、说目标、说重点难点、说教法学法、说教学用具、说教学过程、说板书。各个环节需要体现教学设计意图。

试讲：试讲是比正常课时间短、教学容量小的课。要求教学内容集中，教学方法明晰、教学环节紧凑、教学结构完整、面对评委和虚拟学生上课。以相应学段教学内容为主，主要考察学生的教师基本素质、教学设计和教学过程。

答辩：答辩一般在试讲、说课结束后考察，主要考察专业知识、心理素质、教学机智、德育工作等方面。