HR通知周末去面试要不要去

 2024-12-24 14:12:01  阅读 767  评论 0

摘要:很多人会顾虑——这公司让我周末去面试,是不是以后双休日也要上班?但是我又不想周六周日上班的啊?那么当时候在电话里就可以直接问HR,自己的工作是不是需要周末上班。因为面试官可能工作日时间排满了,或者干脆工作日有休息,所以周末来面试。如果当时HR通知的时候没有问这

很多人会顾虑——这公司让我周末去面试,是不是以后双休日也要上班?但是我又不想周六周日上班的啊?

那么当时候在电话里就可以直接问HR,自己的工作是不是需要周末上班。因为面试官可能工作日时间排满了,或者干脆工作日有休息,所以周末来面试。如果当时HR通知的时候没有问这个问题,那么你打回电话过去问一下情况,委婉的问下我是周末要来面试的XXX,请问我是不是以后也需要周末来工作呢?

一般是3到7个工作日会得到回复。

HR通知周末去面试要不要去

首先,企业在结束面试后,会将所有候选人从业技能,综合素质,稳定性等方面结合起来,进行评估对比,择优而选;其次,选中候选人之后,还要结合候选人期望薪资,市场待遇,公司目前薪资水平,为候选人定薪,有些公司还会提前制定好试用期考核方案;薪资定好之后,公司内部会走签字流程,确定各个相关部门领导的同意。

结合起来,一共大概需要3-7个工作日的时间,主要也看人才在面试该岗位的人才中的顺序,如果是最后一个,等的时间就会相对短。面试后,一周没收到通知的应对方法:直接出击,主动电话询问,如果你对这次的面试结果非常在意,又迟迟等不到结果,那么不妨通过已有的电话或者邮箱地址主动联系,询问面试结果。需要注意的是,询问结果也有讲究,不恰当的方式很可能弄巧成拙。

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