公务员面试结束后2个月后入职,中间还有体检,复检,考察政审环节需2个月左右。
公务员,全称为国家公务员,公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。
从国务院到乡政府,各级行政单位工作内容千差万别,从制定国家2025高端制造业产业政策,到乡里某家违法搭建需要强拆,都是公务员干的。具体干啥,看你报名时候岗位一般都有具体描述。比如某监狱,狱医岗位(这就是专业技术岗位,给犯人身体鉴定情况的,看是不是真有病了要出去看病)
没有描述,但是有专业要求的,比如某市规划局,招城乡规划专业,这就是所谓综合管理。某市文化稽查支队,这就是所谓行政执法岗位。
没有描述的不限专业岗位,基本就是啥都干,一般出现在省政府办公厅之类极佳单位就是写材料跑腿。出现在乡政府就是防火防洪防烧秸秆拆迁扶贫写材料填表等等。
一般一个多月就可以上班了。根据公务员考试规定,公务员考试经过笔试,面试,体检,政审,公示等环节,政审结束后,为了保证公务员考试的公平公正,还有公示半个月,公示环节结束后,考生还要办理入职手续,一般政审结束后,大约一个月左右可以上班。公务员指的就是国家公务员,是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源,维护国家法律规定,贯彻执行相关义务的公职人员。在中国,公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制,由国家财政负担工资福利的工作人员,公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。
公务员政审查内容有:
1、审查政治表现及思想政治素质,这是公务员政审首要审查的主要内容。根据公务员考试录用的规定,只有遵纪守法,模范遵守法律和制度规范的公民才能够报名参加公务员考试。如果在政治上不合格,那是没有报考公务员的资格,所以这也是公务员政审首先就要审查的主要内容。
2、审查考生的一贯综合表现及为人处世的基本素质。对于有的考生来说,认为审查一贯的表现或者是综合表现好像有一点虚无缥缈,没有东西可以审查。他们可以通过谈话、访谈、实地走访、调取资料查阅等形式来做出综合的审查,其实这就是查看考生的综合素质表现的主要的一个依据。
3、审查考生的人事档案是否符合要求。根据公务员考试录用的相关要求,会对参加公务员考试及被列为政审对象的考生的学历、经历、年龄、党龄、工龄等三龄两历进行审核。这是对考生报考时所提的基本信息的一个审查,也是对即将要录用的公务员所做的一个档案审查。如果这名报考者,他的档案信息存在缺失,或者与报考的信息有所不符,那就说明有虚假的情况存在,因此很有可能被列为政审不合格,最终无法被录用为公务员。
法律依据
《中华人民共和国公务员法》
第二十五条 报考公务员,除应当具备本法第十三条规定的条件以外,还应当具备省级以上公务员主管部门规定的拟任职位所要求的资格条件。
国家对行政机关中初次从事行政处罚决定审核、行政复议、行政裁决、法律顾问的公务员实行统一法律职业资格考试制度,由国务院司法行政部门商有关部门组织实施。
第三十二条 招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果,提出拟录用人员名单,并予以公示。公示期不少于五个工作日。
公示期满,中央一级招录机关应当将拟录用人员名单报中央公务员主管部门备案;地方各级招录机关应当将拟录用人员名单报省级或者设区的市级公务员主管部门审批。
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