社区工作者薪酬待遇如何？

张家口市宣化区聘用制社区工作者薪酬待遇实施细则有：

1、基本薪酬。分为60个等级，每个等级对应一个薪酬标准，根据岗位不同，确定相应起点等级，并按对应的基本薪酬标准发放，之后年度凡考核合格及以上的，每年增加1级；

2、绩效薪酬。参照事业单位管理人员绩效薪酬，将社区工作者绩效薪酬分为基础绩效和奖励绩效两部分，社区工作者每月基础绩效为1430元，按月发放，社区工作者每月奖励绩效为613元，在年度等次评定后，结合评定等次一次性发放；

3、职业津贴。社区工作者取得《社会工作者职业水平证书》并按照规定登记的，从次月起发放职业津贴。助理社会工作师每月50元、社会工作师每月100元、高级社会工作师每月200元；

4、社会保障。社区工作者按照国家、省、市有关规定，缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等社会保险和住房公积金。

社区工作者薪酬结构为基本薪酬+绩效薪酬+职业津贴+社会保障四部分组成。

宝鸡社区事业单位,西安会有吗

社区工作者的工资由基本工资、职务年限补贴、奖金和其他待遇四部分组成。

社区工作者的工资在全国没有统一标准，每个省市都不相同，一般都是按照略高于当地上一年的城镇职工平均工资水平来确定的；

具体薪资方面，山东、辽宁、吉林月基本工资在3300-3800元之间，广东、上海等地是全国社工群体发展最为成熟的地区，广东的社会工作者的月工资水平为6000元左右。（以上内容仅供参考，具体情况以各省区招录公告公布为准！）

待遇方面，养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险和住房公积金都参照企业有关标准缴纳。国家规定的休假、探亲假、婚丧假和实行计划生育的优待等福利也一样可以享受。

需要注意的是，社区工作者不属于公务员编制也不属于事业编制，只不过很多省市都开放了针对社工岗位定向招考进公务员和事业编的渠道。

对于考取部分公务员和事业单位岗位的考生来说，拥有社区工作的基层经历会是一个不小的优势，甚至是必要条件。

有。

经查询中公教育网官网得知，根据《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》及宝鸡市委、市政府相关规定，现面向高校毕业生和我市现在岗的社区工作者公开招聘在社区工作的事业岗位人员378名。

宝鸡市水资源丰富，河流网排列以秦岭为界，分属黄河、长江两大水系。全市森林覆盖率55.26%。