行测指导：与解释型题目“握手言和”

所谓解释型题目，其实就是让我们为题干中看似不合理的现象找到最为合理的解释。

那么我们在做题的时候首先就要全面、准确的概括题干中的矛盾现象，即需要我们要解释的现象。接下来就是筛选选项，找到最能解释上述矛盾现象的选项，而这一步也是大家经常会感到头痛的地方。其实，大家只要牢记三原则，辨析选项就不难啦。

三原则指的分别是：

①真实性必须接受而不能质疑题干所给基本事实;

②普遍性找出一个符合常识性的选项来达到解释的效果;

③全面性正确选项必须要涉及矛盾双方，必须和题干的所有基本事实有关系。

接下来，我们来做一道题练习一下。

例题

研究表明，适当休息可以提高工作效率。当完成一项复杂艰巨的任务时，人们可以适当休息一下，做点较简单的其他事情，之后继续工作，这可以让工作业绩提高约40%。一家公司老总将这一结论应用于公司，增加了员工休息时间，但生产业绩却没有上升，反而明显下降。

以下哪项如果为真，最能解释上述矛盾现象?

A.公司的有些部门并没有严格执行老总的休息计划

B.公司生产都是流水线作业，员工做的都是单一机械动作

C.一些员工在休息的时候想工作，工作的时候想休息

D.近段时间公司的销售业绩不佳，没有出现明显的增长

解析答案选B。题干矛盾在于该公司老总运用完成一项复杂艰巨任务之后，适当休息一下，做点较简单的其他事情再继续工作可以提高工作业绩的结论，但取得了相反的效果。A项和C项只能解释为何达不到预期效果，但是不能解释生产业绩下降了;B项说明该公司都是流水线作业，单一机械动作没有难易之分，该结论不适用，且增加休息时间则工作时间减少，生产业绩也就相应下降，可以解释题干现象;D项销售业绩和生产无关，不能解释题干现象。故答案选B。

大家在做题的时候一定要记住先找题干不合理的现象，再根据三原则筛选选项。希望通过上面的例题能够帮助大家减轻面对解释型题目时的头痛症状，与解释型题目握手言和。

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