泸州市教师招聘难度大吗

有一些小伙伴在后台提问“四川泸州市教师招聘的难度大吗”，广东醉学教师小编认为这是一个很宽泛的问题，如果直接回答的话就一个字——难。教师招聘考试是选拔性的考试，从符合一定条件的考生里再按照考试成绩筛选出分数高、能力强的，并且面试还设有一定的进面比例。接下来，小编带大家分析一下泸州市教师招聘难在哪里。

如果想要参加泸州市教师招聘的考试，必须符合一定的报考条件。小伙伴们需要身体健康，具备符合岗位条件的学历和专业，具有相应学段和学科的教师资格证，且符合年龄条件以及其他条件。这些规定已经筛选出去很多人。

泸州市教师招聘的笔试内容：《教育公共基础》和《职业能力倾向测验》；《教育公共基础》内容详见《四川省中小学公开招聘教师教育公共基础笔试和复习大纲》。笔试知识比较专业，报考人数较多，竞争力大，且设有笔试成绩最低分数线：考生笔试成绩低于最低分数线的不能参加资格审查。笔试成绩最低分数线=（《教育公共基础》的平均分×50%+《职业能力倾向测验》的平均分×50%）×50%；笔试有缺考科目、单科或双科成绩为零分、违纪的考生成绩不作为有效成绩计算平均分。准备笔试环节没有什么捷径可走，只能踏实认真掌握一定的学习方法，进行有效备考。在考试中，能拿多高的分数就争取高一点。

面试更是困难，不仅考查仪容仪表、专业知识、随机应变以及交流沟通等能力，还设有进面比例，一般是3:1，这也意味着总有人会被淘汰。你只需要让自己更优秀。