河南有哪些设计院

1.郑州大学综合设计研究院

成立于1980年，隶属于郑州大学，是一所集工程勘察、设计、研究、咨询、开发为一体的综合设计研究院，前身为郑州工学院综合设计研究院、郑州工业大学综合设计研究院。2013年7月，整体改制为郑州大学综合设计研究院有限公司。

2.机械工业第六设计研究院有限公司

创建于1951年，是拥有工程设计综合甲级资质的国家大型综合设计研究院，隶属世界500强企业、中央大型企业集团——中国机械工业集团有限公司。

3.河南省交通规划设计研究院股份有限公司

前身河南省交通规划勘察设计院始建于1964年，是一家综合性全国性工程设计咨询单位。

拥有公路行业设计甲级、市政行业设计甲级、建筑工程设计甲级、工程勘察综合甲级、工程测绘、甲级、工程咨询(公路、市政、建筑)甲级、工程监理(公路工程、建筑工程、市政公用工程)甲级、工程试验检测甲级等甲级资质20余项，业务范围基本覆盖了大部分基础设施建设领域。

4. 郑州市建筑设计院

始建于1958年，是建设部批准的甲级建筑设计单位。

具有国家建筑工程设计甲级资质、城乡规划乙级资质、风景园林设计专项乙级资质、建筑行业（人防工程）乙级资质、市政行业（道路、给水、排水工程）专业乙级资质、风景园林工程设计专项乙级资质、城乡规划编制丙级资质。

可承担各类大中型工业与民用建筑设计、居住小区规划设计、项目建议书及可行性研究编制、工程招标咨询等各项服务。

5. 中赟国际工程股份有限公司

前身为煤炭工业部郑州设计研究院，创立于1971年，是原煤炭工业部重点设计院之一，全国首批核准的甲级工业设计院，建设部命名的全国优秀设计院，高新技术企业，AAA级信用单位。

2006年改制为科技型企业；

2、012年完成股份制改造。2015年在全国中小企业股份转让系统挂牌，并连续进入创新层。2017年5月根据公司战略发展需要，更名为中赟国际工程公司，证券简称：中赟国际；股票代码：834695。

参考资料：

百度百科——机械工业第六设计研究院

百度百科——河南省交通规划勘察设计院

百度百科——郑州市建筑设计院

百度百科——煤炭工业郑州设计研究院有限公司

2022年洛阳市涧西区公开招聘事业单位工作人员实施方案？

洛阳创新教育研究院不属于事业单位。

1.河南省创新教育研究院于2017年05月10日成立。

2.个人独资企业。

3.经营范围包括：教育项目研发，教育软件开发，教育信息咨询；教学模具研发及销售；计算机软件技术开发、咨询、交流、转让、推广服务；信息技术咨询；文化艺术交流策划，企业管理咨询，会议及展览服务，设计、制作、代理、发布国内广告业务；赛事活动组织策划；批发兼零售：文化用品、乐器、通讯器材、服装、鞋帽、计算机、软件及辅助设备、电子产品、日用百货、办公用品、国内版出版物等。

因受疫情影响，涧西区2022年事业单位未组织招聘工作，现根据涧西区事业单位用人需求，经区委、区政府研究同意，决定使用2022年事业单位招聘计划，面向社会公开招聘71名事业单位工作人员。

依据《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部第6号令)及省、市事业单位公开招聘有关规定，现制定实施方案如下：

一、组织领导

本次公开招聘工作在区委、区政府的领导下，在市人力资源和社会保障局的指导下组织实施，成立2022年涧西区公开招聘事业单位人员工作领导小组。

领导小组下设办公室，办公室负责招聘工作的具体实施。

二、聘用计划

招聘事业单位工作人员71名。

聘用的职位、学历、专业及具体要求详见《2022年涧西区公开招聘事业单位工作人员职位表》(附件1)。

三、报考条件

(一)资格与条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，;

2.年龄、学历要求详见招聘职位表。

年龄计算方法：30周岁以下(1992年2月至2005年2月出生)，35周岁以下(1987年2月至2005年2月出生);

3.具备普通高等教育本科及以上学历(含经我国驻外使领馆和教育部承认的国外高校本科及以上学历);全日制技工院校预备技师(技师)班毕业生，可参照对应的同等本科学历报考;2017年起招生的非全日制研究生与全日制研究生学历学位证书具有同等法律地位和相同效力。

(二)有下列情形之一者不得报考：

1.因犯罪受过刑事处罚、涉嫌违法犯罪正在接受调查、被开除中国***党籍人员和被开除公职人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查和监察调查的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

3.近5年内在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;

4.现役军人及未满规定最低服务年限的事业单位工作人员;

5.报考人员报考聘用后即构成回避关系的招聘职位;

6.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

四、招聘程序

(一)报名与资格审查

1.报名办法：采取考生个人网上提交报名信息、上传照片、缴费的方式进行，不接受现场报名，每人只能报考一个职位。

报名网址：洛阳人事考试网(/www.jxq.gov.cn)予以公示，公示无异议的，享受相应的加分政策。

对于弄虚作假享受加分政策的，一经查实，取消考试资格。

(三)笔试

1.笔试时间：2023年3月11日。

具体时间、地点以准考证内容为准;

2.笔试内容：《公共基础知识》，卷面满分为100分，笔试成绩=笔试卷面成绩+加分。

3.笔试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办笔试辅导班。

报考人员参加笔试时必须同时携带准考证和有效身份证。

笔试作弊者，卷面成绩视为零分。

4.笔试卷面成绩将在涧西区政府网站(/www.jxq.gov.cn)通知或公布。

参加面试时必须同时携带笔试准考证和有效身份证。

4.面试办法

(1)采取结构化面试，主要考察应聘人员的求职动机与拟任职位的匹配性、逻辑思维能力、组织管理能力、分析与解决实际问题能力、语言表达能力、人际沟通能力、临场应变能力、举止仪表和情绪稳定性等，面试满分为100分。

(2)面试成绩以评委打分去掉一个最高分和一个最低分，剩余分数的平均分(保留两位小数)为考生面试现场成绩。

在两个及以上面试组的考生，面试成绩采取“二次平均法”，由现场成绩加权平均得出。

5.因考生自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，可从报考同一职位的考生中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

6.经面试资格确认后依据笔试成绩高低进入面试环节的人数小于面试资格确认的比例(1：3)时，报考该职位的考生全部进入面试。

若该职位实际参加面试的考生人数小于或等于聘用计划时，面试成绩须达到75分及以上，方可进入体检和考察。

(五)总成绩的计算

1.总成绩计算方法：

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

2.总成绩的计算结果四舍五入保留两位小数。

3.总成绩并列时，依次按学历层次、面试成绩、笔试卷面成绩确定进入体检人员。

4.考生的笔试成绩、面试成绩、总成绩，将在涧西区政府网站(/www.jxq.gov.cn)进行通知，不再采取其他方式通知，请考生届时登录查看。

(七)考察

1.对于体检合格考生，根据聘用职位计划数，按总成绩从高分到低分的顺序，以1:1的比例确定进入考察。

按照洛阳市人民政府办公室《关于印发洛阳市事业单位公开招聘人员实施办法的通知》(洛政办〔2006〕100号)的有关规定和办法对考生的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、社会信用记录等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。

2.因考生考察和资格复查不合格形成的空缺，不再递补，因考生自动放弃考察形成的空缺可从报考同一职位且体检合格人员中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

(八)公示和聘用

考察和复查合格者，等额确定拟聘用人员并进行不少于7个工作日的公示。

公示无异议者，即确定为新聘用人员。

新聘用人员自接到通知之日起7个工作日内报到，逾期不报到者，取消其聘用资格。

新聘用人员的试用期为一年，试用期包括在聘用合同期限内，相关待遇按照国家事业单位有关规定执行。

新聘用人员纳入本单位岗位管理，试用期满后，由用人单位进行综合考核，合格的按国家有关规定办理相关手续，不合格的按照《事业单位人事管理条例》解除聘用合同。

所有被聘用人员必须在涧西区工作满3年后方可流动。

五、健康防护

在笔试、资格确认、面试、体检、考察等环节的组织实施过程中，按照常态化疫情防控要求，考生在相应环节要服从现场管理，按要求佩戴一次性医用口罩，提前做好各项准备工作，加强个人健康管理。

六、纪律与监督

本次招聘，凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名、资格初审、笔试、面试资格确认、面试、体检、考察、资格复查、报到等，均视为自动放弃考试、聘用资格。

招聘实行诚信原则，即报考人员要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假或违反考试、聘用纪律的，一律取消考试、聘用资格。

本次招聘工作接受区纪检监察部门及社会各界全程监督。

本方案由2022年涧西区公开招聘事业单位人员工作领导小组负责解释。

附件:

1.《2022年涧西区公开招聘事业单位工作人员职位表》

2.《2022年涧西区公开招聘事业单位加分申请表》

3.《大学毕业生退役士兵享受事业单位招聘优惠条件认定表》

4.《2022年涧西区公开招聘事业单位工作人员面试资格确认表》

5.《单位同意报考证明》

监督电话：0379-64823600

2022年涧西区公开招聘事业单位人员工作领导小组

2023年2月6日

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