应届生签三方协议是什么意思

应届生签三方协议是明确双方的权利和义务。

这份协议的目的是明确双方的权利和义务，保障应届毕业生的权益，确保用人单位合法用工，同时也为学校提供监管和服务。

应届生签三方协议是指在应届毕业生与用人单位（雇主）签订劳动合同前，双方需要与所在学校签订一份三方协议。这份协议通常由三个主体签署，即毕业生本人、用人单位和所在学校。

法律分析：三方就业协议书不同于劳动合同。首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为：自签约日起至毕业生到用。毕业生第三方协议范本的签订，是高校毕业生就业的一种保障。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》

第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

第十一条 用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。