通常不会超过三天，如果是有工作经验的，估计第二天就会有结果——这年头招牛人也不容易，跟抢人差不多，尤其是IT。新人的话也不可能超过一周——除非是办事效率低下，否则人事部也是有很多事要忙的，没功夫在招后备人才上耗太多精力，反正又不是来了就让顶大梁，还要锻炼很久。
赶上周末的话，通常最迟下周二早上就会有结果（周一上报领导批一下）——照这么算的话，三天时间中应当是包括周六日的
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