国家电网待遇好不好?

 2024-12-21 18:21:01  阅读 702  评论 0

摘要:公司待遇还是不错的,它是属于国家电网下属公司,不是国网编制,以前是自己培训新员工,今年则所有国家电网下的新员工集中在一起培训。2017年,国务院实施中央企业公司制改制工作,公司由全民所有制企业整体改制为国有独资公司,名称变更为“国家电网有限公司”。2020年2月22

公司待遇还是不错的,它是属于国家电网下属公司,不是国网编制,以前是自己培训新员工,今年则所有国家电网下的新员工集中在一起培训。

2017年,国务院实施中央企业公司制改制工作,公司由全民所有制企业整体改制为国有独资公司,名称变更为“国家电网有限公司”。

2020年2月22日,为缓解企业经营压力,助力企业复工复产,国家发改委公布阶段性降低企业用电成本政策,预计将减免大工业和一般工商业企业电费约489亿元。2020年4月,入选国务院国资委“科改示范企业”名单。

国家电网待遇好不好?

历史沿革:

中国电力工业具有140年的历史。

1949年中华人民共和国成立后,电力工业管理体制历经多次变化,历经燃料工业部、电力工业部、水电部、能源部,到1993年成立电力工业部。

1997年,国家电力公司成立,与电力工业部实行两块牌子、一套班子运行。

2002年,国务院实施电力体制改革,决定在原国家电力公司部分企事业单位基础上组建国家电网公司,由中央管理。由国务院授权国家电网公司,作为原国家电力公司管理的电网资产出资人代表。

谈及国家电网本身

(1).正式编制考生通过国家电网所有的考试,就可以成为正式编制员工。不仅享受优越的福利待遇,而且拥有良好的发展空间。

(2).职业选择相对较多国家电网每年的招聘单位和招聘人数较多,招聘岗位分布较广,对于不同专业的毕业生来说,在国家电网都能找到相对应的职位需求。

(3).其他优势A、不容易因为外在环境的变化,例如经济风暴,大幅度裁员。B、国家电网酬劳稳定上升,部分考核机制,还是以“年资”为主,成果为辅。C、国家电网年资不因为内部调动,甚至企业间调动,而影响个人年资。D、国家电网对于“守法”的概念,远远强过私营企业;因为国家电网员工的权益相对被保护得更好。E、国家电网更多的服务于计划,工作相对压力比私营企业小。

国家电网每年会进行统一招聘,2019年的一批基本已经结束,二批预计在明年3月分左右,这也意味着2020届,2020年国家电网的招聘也不远了哦~如果满足报考条件,抓紧备考!

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