国考跟公务员考试的区别

 2024-12-21 01:09:01  阅读 992  评论 0

摘要:国考由中央机关和直属单位招聘,国家公务员局进行组织考试,面向全国范围招聘公务员。省考是以省内为招聘对象范围,由省组织部负责招聘。省考相对于国考来说招聘的范围是更窄一些,只对本省的考生进行招聘,另外在具体的岗位招聘上,条件也会更加的苛刻一些,这些都是为了满足

国考由中央机关和直属单位招聘,国家公务员局进行组织考试,面向全国范围招聘公务员。省考是以省内为招聘对象范围,由省组织部负责招聘。

省考相对于国考来说招聘的范围是更窄一些,只对本省的考生进行招聘,另外在具体的岗位招聘上,条件也会更加的苛刻一些,这些都是为了满足实际招聘单位的需要而设置的。

省考考试的难度要比国考相对更小一些,虽然不是所有的考试难度都比国考的小,毕竟国考是中央机关和直属单位进行招聘,所以在难度上是要更加大一些的。这样才能够满足实际的工作需要。

国考跟公务员考试的区别

除了这些不同外,其实在薪资待遇上也会有一些不同。按照正规的规定来说,全国的公务员按照行政级别和岗位都是实行统一的工资待遇标准。

但在实际工作中,国考公务员是属于国家公务员系列,省考公务员就是属于省内公务员系列,因为地域不同,加上所在的岗位不同,就会造成薪资待遇和福利待遇的不同。

虽然都同属于公务员系统,但在选拔人才时,国考的标准要比省考的标准更高一些。其中最为明显的一点就是行测科目。国考行测科目的题目数量省部级为135道,地市级为130道,而省考的数量为120道。

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