首先,不同于许多初次考公考编的朋友,身为过来人,学长学姐们都建议尽量不要选择乡镇公务员,除非你是本地人,单纯想要离家近一些,否则建议不如选择市区事业编。
进入体制内,需要注意的点有很多,越级汇报是禁忌,另外要懂得学会拒绝,不是你的活坚决不要接,要知道,无论是企业还是这些单位,对新来的同事都有这样的不良习惯,这种活,你一旦接下来,以后会有源源不断的活找上你,甩都甩不掉。
良好的工作心态是十分重要的,领导最烦整天抱怨的人,遭受到不公平的待遇,与其整天在领导面前抱怨,不如提供一个解决方案。
需要牢记,体制固有的不公定律,多干多错,少干少错,不干不错,很多时候越是不干活的人反而会得到领导的夸奖。
学会营造自己的口碑和人设,不要总一心围着一把手和分管转,注意积累在单位乃至市县的口碑,人设这个东西看不见摸不着,但好的形象一旦形成,就是最坚韧的盾牌,就算是别人甚至一把手刻意想要诋毁你,都很难。
材料狗切忌过于勤奋,别傻不愣登的上赶着交材料,按时甚至提前交材料,这样必然会增加工作任务量,修改也是常态,无论是进厂还是进体制,这是同样的道理。
对于饭局,提前邀请你的是真心实意,快开饭了邀请你,说明你就是个凑数的。
不管身在哪个岗位,一定要注意提升自己的修为,可以是体质,也可以是知识积累,总之,要让自己保持良好的状态。当你有一个良好状态的时候,最好是培养一项自己的非可替代性技能,可以是专业方面的,也可以是写材料等等,总之要在某一个领域上体现出自己的不可替代性。
平时做人做事注意分寸,不要总做刺头也不要只做软柿子,找准定位。
资源和人脉是在体制里面生存绕不开的话题,大环境下,不要试图特立独行,搞清流那一套是最愚蠢的,有资源和人脉的人永远是活得最滋润的。但要切记,远离小人,口蜜腹剑,人前一套背后一套的人不要深交,保持距离。
这是体制内工作最大的感悟
具体如下:
近些年的公务员考试不管是国考还是省考,都已经明确禁止在职公务员进行报考了,因此乡镇公务员如果想实现快速晋升的话可以选择报考公务员遴选考试。市直、县直都是地方政府管辖,只不过单位的隶属级别不同,干部管理权限不同。对于个人来说,是报考的条件有不同,晋升空间不同。待遇不同。县市直包括县直和市(县级市)直,市直一般就是指的地级市 。市直不是垂管部门建议考市区的,机会多一些。
“遴选有两个意思:
1、指选拔(人才);
2、指挑选。遴选指的是慎重选择、严格选拔,优中选优的意思,多用于选拔一些能力很强的人。例如公务员遴选考试,就是指公务员遴选是上级机关面向下级机关单位中的公务员进行招录的一项考试,是公务员转任的一种途径。”
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