苏州园区乙类五险一金缴纳比例

法律分析：苏州工业园区乙类计划的缴费比例为31%，其中用人单位缴费比例为本单位员工工资的20%，员工缴费比例为本人缴费工资基数的11%。

二、乙类计划中包括养老、医疗、工伤、失业、生育；其中养老占23% (单位15%,个人8%)，医疗占5% (单位3%,个人2%)，工伤占1% (单位1%)，失业占1% (个人1%)，生育占1% (单位1%)。

法律依据：苏州工业园区管理委员会《园区管委会关于调整苏州工业园区社会保险（公积金）缴费比例的通知》 一、调整园区社会保险（公积金）缴费比例 1.甲类综合社会保障计划（以下简称甲类计划）的缴费比例从47%调整为46.5%，其中个人缴费比例从19%调整为18.5%，单位缴费比例仍为28%。

2.乙类综合社会保障计划（以下简称乙类计划）的缴费比例从31%调整为30.5%，其中个人缴费比例从11%调整为10.5%，单位缴费比例仍为20%。

最低缴费基数3368元，最高缴费基数19335元。

经查百度百科得知，苏州园区缴纳的是乙类社保，最低缴费基数3368元，最高缴费基数19335元。

乙类计划包含基本养老、基本医疗、工伤、失业和生育等五项社会保险制度。