如何对待自己现在平凡工作岗位呢？

任何工作刚开始是很新鲜的，但是日复一日的重复，让我们变得无聊感倍增，我们渐渐没有对工作当初的热情了，土圈人如何保持好的心态，对工作保持热爱呢，我们一起来看看下面几个心态的转变吧！

1. 端正的态度：平凡的是工作岗位，但是每一个工作岗位无论他有多么平凡都有他存在的价值，也就是说我们要发现自己的价值，首先自己尊敬自己的工作，只要你真诚的热爱自己的工作，没人会贬低你的价值，关键在于你自己如何看待工作的态度。

2. 不抱怨工作：我们经常会看到一些人总是不停的抱怨工作的枯燥、乏味、卑微、待遇，自己轻视自己的工作，这种人根本无法全身心的投入工作，容易在工作中形成敷衍塞责、得过且过的习惯，遇事总找客观理由，总是花大量心思去埋怨工作、摆脱工作，这样的人做什么工作都是抱怨，都不会有成就。

3. 爱岗敬业：无论在什么样的工作岗位上，都不能敷衍糊弄自己的工作，让自己在平凡的工作岗位上做好每一件平凡的工作，爱岗敬业，做一位不平凡的人，就一定能成就自己迈上事业的巅峰。与其得过且过的去工作，不如好好干，干出一番事业。

4. 不要推三阻四：有些人虽说工作岗位平凡，却对自己的工作职责推三阻四，挑肥拣瘦，总是偷奸耍滑，老板安排得工作能推则推，能躲则躲。其实小事情才是你大事业的开始，那些推三阻四的人，往往是职场的被动者，他们不知道用奋斗来改善工作，不知道努力拼搏进取，又怎会有成就？

5. 不断学习：平凡的工作干得出色的跟同时还要不断的为自己充电，多学习专业知识、社会经验、沟通交流、管理等知识，不断地扩充自己，为自己打下扎实的基础。

相信我们保持好的心态不断学习丰富自己，找到工作的意义和乐趣，土圈人一定可以越来越棒的！

第一看岗位，不同的岗位意味着不同的工作内容、职位等级，比如行政助理和行政主管，销售经理和销售总监要求都有很大不同；第二看职位具体工作内容，每个公司对同个岗位有不一样的要求，同样是销售，有些不需要经验，有些要求你有渠道，有些可能要求能够接受外派；第三看应聘该职位的要求，如学历、工作经验等等，可以看出公司具体的岗位设置初衷，是偏向哪部分，自己是否合适，该如何调整。