法官助理劳务派遣怎么样

这个岗位劳务派遣非常不错，具体解释如下：

一方面，法院能够根据需要灵活调配人力资源，避免因工作量波动而造成人员过剩或不足的情况；另一方面，法院也能够通过劳务派遣的方式快速补充工作人员，以满足在某些特殊情况下的工作需求。

在法官助理劳务派遣中，劳务派遣单位承担了员工的招聘、录用、培训、管理等职责，而法院则按照劳务合同约定向劳务派遣单位支付相应的劳务费用。这种方式既能够保证法院的用人灵活性，又能够节约人力成本，实现双赢。

同时，法官助理劳务派遣也能够为员工提供更广阔的发展空间。在劳务派遣单位中，员工不仅能够接受专业的培训和指导，还能够通过参与不同法院的工作，积累更为丰富的工作经验，提升自己的职业素养和综合能力。

检察院临时聘用书记员的工资和福利待遇怎么样？本人已通过司法考试

检察院书记员可以转正。

检察院的书记员，有的是公务员编制，有的是合同制人员。

通过全国司法考试和公务员考试，进入检察院的，是公务员编制的人员；

当地招聘的书记员，采取劳务派遣的用工形式，与检察机关指定的劳务派遣单位签订劳动合同，派遣到检察机关工作属于合同制人员。这种合同制书记员的薪金等，也列入当地政府财政统一支付想要转正一般的都需要通过公考进入检察机关。

拓展阅读：

书记员是人民法院和人民检察院司法工作人员之一，是人民法院和人民检察院内担任办理案件的记录工作和有关事项的人员，并协助办理一系列司法辅助工作。大多数审判员（法官）都是从书记员做起。书记员（委任制）一般属于国家公务员（政法专编行政编制），但有些地区也有聘任制、聘用制、劳务派遣制的书记员。

要看是编制的还是合同工，编制的工资高，聘用制书记员属于法院自行聘用的，没有编制，只作合同工处理。属于法院临时雇佣人员，不作为法院正式员工，不享受公务员待遇。聘用制的书记员一般视为普通职工，不属于公务员，没有公务员编制。工资待遇参考地方工资水平，不同地方不同。

要升为法官必须通过公务员考试和司法考试。聘用制的书记员待遇比不上正式公务员编制的书记员。工作繁重程度和公务员制的差不多。主要担任，法庭记录，送达见证，执行笔录等事务，算比较繁杂。

法院书记员工作内容

1、协助检察员（助理检察员）办理民事、行政申诉案件和审判活动的监督工作；

2、协助检察员（助理检察员）制作各类法律文书，并负责各类文书的记录、复印、校对、送达等日常性事务；

3、负责案件材料的整理、案卷的装订和其他有关事项工作；

4、配合检察员（助理检察员）出庭抗诉记录工作。