事业单位退休18年工龄可以领多少

2018机关、事业单位工龄津贴标准：

一、这次调整工龄津贴标准的范围是实行结构工资制度的机关、事业单位。

二、机关、事业单位的在职正式工作人员，其工龄津贴标准由现行的每工作一年0.5元调整为1元。工龄津贴按本人实际工龄计发。

三、已达到国家规定的离退休年龄未办理离退休手续的人员，属于按照干部管理权限批准继续工作的，可以按实际工龄计发工龄津贴;其余均按本人达到国家规定离退休年龄时的工龄计发工龄津贴。

四、相应调整机关、事业单位离休、退休人员的待遇，具体办法是：对参加了1985年工资制度改革的，按本人离退休前的实际工龄和调整后的标准计算原工龄津贴数额，纳入离退休费基数。对未参加1985年工资制度改革的，按本人离退休前的实际工龄和每工作一年1元的标准增加离退休费基数。

法律依据

《工资支付暂行规定》第四条工资支付主要包括：工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。第五条工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。

最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供正常工作的前提下，用人单位依法支付的最低工作报酬.最低工资标准的提高会影响你的钱包，所以大家都很关心.那么，2018最低工资标准是如何规定的呢？

2018年以来，上海、安徽、江西、广西、辽宁、西藏等地宣布提高最低工资标准.

据上海市人力资源和社会保障局网站报道，最近上海市政府召开了2018年人力资源和社会保障工作会议，年统一提高各类人员养老金水平，调整失业保险、工伤保险、医疗保险待遇，适度调整最低工资标准.

2017年4月1日，上海市最低工资标准从原来的2190元提高到现在的2300元，是国内最高的.上海除了2009年最低工资水平的调整以外，其馀的每年至少调整一次.需要注意的是，上海的最低工资不包括工人个人依法支付的社会保险费和住房公积金，由使用者另行支付.

安徽省适时调整最低工资标准

最近，安徽省人社厅在新闻通气会上表示，今年安徽省将适时提高最低工资标准.同时，深化机关事业单位工资收入分配制度改革，调整机关事业单位基本工资标准，实施地区附加津贴制度和公务员奖金制度，落实人民警察工作津贴待遇等三项工作.

安徽省最近调整最低工资标准为2015年11月，调整后，最低工资标准分为1520元、1350元、1250元、1150元4级，非全日制就业时间最低工资标准分为16元、14元、13元、12元4级.

江西省提高最低工资标准，一类地区调动至1680元/月

最近，江西省政府办公厅发出《关于调整最低工资标准的通知》，决定从2018年1月1日起提高最低工资标准.