国家公务员考试面试模拟:硕士当城管你怎么看

 2024-12-19 19:00:01  阅读 808  评论 0

摘要:答案:硕士当城管是不是大材小用,能不能对城管形象有所提升呢?当我们站在高等教育精英化与社会固化的视角来看,确实存在着学用脱节、就业不公等问题造成人才资源浪费与就业结构紊乱。但是这些问题都是片面的、暂时的,是人们认识不够造成的。其一,硕士生当城管是就业形势的

答案:

硕士当城管是不是大材小用,能不能对城管形象有所提升呢?当我们站在高等教育精英化与社会固化的视角来看,确实存在着学用脱节、就业不公等问题造成人才资源浪费与就业结构紊乱。但是这些问题都是片面的、暂时的,是人们认识不够造成的。

其一,硕士生当城管是就业形势的需要。在这个硕士乃至博士批量产生的时代,就业的压力和择业的难度相对加大,尽管一些大学为了招生需要夸大就业率多么高,但不少大学生“一毕业就失业”已是不争的事实。那么,调整就业观念、改变择业路径就是一种明智选择。职业无高低、身份无贵贱,与其怀揣一纸高学历文凭死守硬撑,或者为了所谓专业对口好高骛远,不如正视现实、灵活应对,先找到一份工作锻炼自己,站稳一个岗位充实自身。这种择业观的改变和进步既是学校的出路,也是高等教育的出路。

国家公务员考试面试模拟:硕士当城管你怎么看

其二,硕士生当城管是城市发展的需要。众周知,当前我国城市化发展进程不断加快,而城市管理的能力和水平却跟不上节拍、无法配套,最明显的表现就是法不规范、管理不精细、服务不周全,城管人员与管理对象之间的冲突不断、矛盾频发,导致城管在国人心目中的“妖魔化”和“差口碑”。而这些硕士生既受过高等教育,又具备灵活的思维,其综合素质和专业水平较髙,势必会给城管带来新的观念、新的方法和新的气象,增加更多的人文色彩和弹性空间,从而可以有效扭转城管的形象,也必将让城市管理不断提档升级、和谐进歩。

其三,硕士生当城管是社会发展的趋势。俗话说:三百六十行,行行出状元。工作没有高低贵贱之分,一个岗位是否能够成就人才,与学历高低并没有直接联系。而同时,城市管理要真正实现质的飞跃,必须变执法为服务。显而易见,进行城市管理理念转变,人是关键因素。故而,城管作为一个新兴行业,发展前景不可估量。

所以,从基层做起,从接触平民百姓的生活开始,处理再日常琐碎不过的事务,对大学生、研究生们来说,应是一种难得的历练,我们可以期待,在不久的将来,当这批人进人管理层,能够心怀民生、运用的学识与经验,更好地为大众服务。

城管面试会问什么问题?

城管面试常见问题及回答技巧如下:

1. 你认为如何才能处理好文明执法和严格执法的关系

文明执法和严格执法本身并不矛盾。严格执法的本身就要求文明执法,而文明执法是严格执法的体现。对严格执法有着不完全正确的理解 认为严格执法就是要对执法对象貌似和严厉 大声斥责 辱骂 甚至动手打人,其实这不是严格执法的内涵 , 严格执法就要求在执法的过程中严格依照法律程序进行 不讲徇私枉法,严格认定事实,严格运用法律条文,严格执法程序。

而文明执法就要求在行驶上面三个严格的过程中对执法对象予以必要的尊重尤其不能有损执法对象的人格尊严,损害了被执法对象的人格尊严也同时损害了执法者自身的素质形象,损害了法律的尊严,从而影响到执法者的形象,影响到管理部门和被管理者的关系,影响建立和谐社会的目标。

2. 城管在市民中的形象不是很好,你认为是什么原因造成的

首先,由于我国城管方面的法律法规还不够完善,尤其对于城管执法的法律依据,执法程序等方面还不够完善,因此城管在执法过程中就难免有不严格执法 执人情法的可能 从而影响到城管部门的公正形象。因此需要相关立法部门对城管执法的执法过程监督和提供执法的法律依据 等方面进行细化立法。

其次,不排除部分执法者自身素质低下 执法时对百姓态度恶劣 行为粗暴 从而影响到城管执法者在百姓心中的地位。

解决方法:

第1,城管执法部门对自身严格管理,加强道德 业务方面的培训教育。

第2,适当引进更高素质的城管执法人员,比如适量招进大学生来充实执法队伍,同时尽量减少由社会人员组成的协管队伍,加强对协管队伍的管理。

第3, 某些媒体对城管执法中一些不光彩行为的过度报道 放大了 城管执法者的负面行为,因此作为城管部门在某些执法适当的行为上要及时的进行改善 并及时向群众作出解释和保证。加大宣传,化解自己的公关危机。

3. 在现在的执法环境下,你认为城管工作的发展趋势是什么

随着我国经济发展的迅速增长,人民群众的收入水平会越来越高,对城市环境会有越来越高的要求。同时随着政府对弱势群体的关注,弱势群体的劳动技能,收入水平也会越来越高,对自身的工作 生活环境也会有越来越高的要求。

那么作为城市管理者的城管工作趋势也将会从目前单纯管理转向服务方面。同时,对城管工作者的工作能力和工作态度也会有更高的要求。这个题目回答有点费力,最好能举点例子,证明一下自己的观点。

面试问题:

对城管工作的认识。答:具体职责就是协助城市管理局做好城市管理方面的工作,确保城市的环境得到有效的保持和维护工作。

城管协管是干什么的?答:协助城管维护市容市貌,保障城市的文明协调。

为什么要参加城管协管员工作 答:尽到自己的职责和责任。改变市民对城管看法,体验生活。

面试城管,首先要知道城管的主要职责是:

贯彻实施国家及本市有关城市管理方面的法律、法规及规章,治理和维护城市管理秩序。

组织起草本市有关城市管理综合行政执法方面的地方性法规、规章草案,研究提出完善本市城市管理综合行政执法体制的意见和措施。

负责本市城管监察行政执法的指导、统筹协调和组织调度工作。

负责本市城管监察行政执法队伍的监督和考核工作。

城市管理行政执法局或城市管理综合行政执法局,简称“城管局“城管”,是中国内地城市管理中负责综合行政执法的部门。

从逻辑思维看,城管执法则是城市管理中位于决策、执行、监督逻辑流程的末端环节。

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