待遇好,难考
央纪委。这个部门一听名字就知道很高大上,考上以后薪资福利什么的完全不需要担心。正是因为这一职位的前景可观,因此即便这一职位的招考条件比较严格,每年过来报名的人依旧趋之若鹜,社会地位相对来说不高,但权力大,百官惊恐,特别是屁股夹有屎的官员,更是畏惧纪检公务员。 纪检委公务员,相当于古代的御史,是帮助皇帝督查百官的。
纪委至少未来4年内是热门单位之一,但不适合新晋(进)公务员。
公务员参加遴选考试调入纪委有前途吗?答案是肯定的,能够走公务员遴选之路调入纪委的前途一片光明。
为何这么肯定呢?主要看两点,看完本文的分析后,想必题主会对未来的发展进步信心满满、底气十足。
一看个人能力素质。从基层遴选公务员进入上级党政机关工作,已成为近年来省市党政机关选调优秀年轻干部的重要途径。
公务员遴选有以下三个特点:
一是遴选对象为具有公务员身份的干部,既非社会人员,也非事业编干部;二是对年龄和学历要求严,一般要求具有大学本科以上学历、年龄为35周岁以下的公务员;三是对文字综合能力和语言表达能力要求高,这两方面能力不出众的公务员,很难在遴选考试中脱颖而出。
题主能够通过纪委组织的公务员遴选考试,至少可以说明其具有年纪轻、学历高、文字综合能力和语言表达能力较强的优势,可以说是同龄人中的佼佼者,这些也是其在更高平台上更好地发展进步的坚实基础。
二看单位发展空间。平台成就个人。纪委就是一个无数公务员梦寐以求的优质平台。
从职责实权来看,国家监察体制改革后,纪委与监委合署办公,是大家公认的实权要害部门。纪委的主要职责是对党员干部和党组织进行监督、执纪、问责,监委的主要职责是对公职人员进行监督、调查和处置,职责范围广,手握实权大,其工作人员社会地位也高。
从发展空间来看,纪委监委机构规格高、领导职数多、提拔晋升快。别看纪委书记、监委主任也只是地方党委常委,与组织部长、宣传部长、政法委书记这些同级常委没啥区别,实际上纪委监委在机构级别上要比同级组织部、宣传部、政法委等常委单位高半级,其内设机构也同样比其他常委单位的内设机构高半级。例如省纪委监委的内设机构绝大多数为副厅级,而组织部等常委单位的内设机构仅为正处级。同时,纪委监委还管着派驻纪检监察组和巡视巡察组,并手握下级纪委书记、监委主任的提名权。这些无不说明纪委监委机关无论是核定的领导职数,还是管辖干部的级别,相比其他常委单位都具有明显优势,其公务员出口出路广、提拔晋升快是大家公认的事实。所以,能够通过遴选调入纪委的公务员,压根犯不着为个人的前途进步发愁。
当然,任何事情都要一分为二来看,纪委监委的优势很突出,但其公务员的辛苦忙碌也是众所周知的,调入纪委监委后也得做好吃苦的准备,否则也难以胜任岗位职责要求。
不可否认,平台确实很重要,但个人的主观能动性更关键,纪委监委也有提拔晋升不快的公务员,关键在于个人进入更高平台后,能否刻苦学习、勤勉工作、抓住机遇,以过硬的实力实干实绩赢得组织的赏识和器重。
把省直监狱和县纪委放在一起比较做选择,估计百分之九十以上的人都会毫不犹豫选省直监狱
两个单位行政级别差距巨大
省直监狱一般是正处级单位,监狱长和政委均为正处级干部,监区长一般是正科级干部。新录用的公务员进入监狱的话,正科以下按年限等就行了,此外正科晋升副处上也要比县里简单很多。
县纪委派驻机构仅为副科级,组长(主任)有些可能高配为正科级干部,但派驻机构本身仍为副科级。新录用的县纪委派驻机构公务员,副科都要竞争。县纪委只有三名副书记是标配的正科级,一般纪委常委、监委委员和一些中层也可能高配正科级,但整体上来说,处级以下晋升很难,处级基本上不可能。
职务晋升上,省直监狱是完胜县纪委派驻机构的。
两个单位待遇差距巨大
省直监狱是省直单位,工资待遇仅低于省会城市的公务员,警察还有政法津贴,以及其他津贴,待遇更是比普通公务员要高。县里单位的工资,肯定要比省直单位的要低,除非是百强县那种。纪委也有津贴,但相比于每月1200元的政法津贴,纪检津贴只有每月300块钱。
此外,省直单位因为经费相对比较充裕,允许发送的福利,单位都会给发。县纪委作为县里经费最充裕的单位之一,虽然也不缺钱,但肯定不如省直单位。福利待遇上,省直监狱也是完胜县级纪委派驻机构。
两者上升空间差别巨大
省直监狱是正处级单位,编制几百人到上千人,副处(四级高级警长)及以上领导职务和非领导职务有上百人,正科领导职务和非领导职位(一二级警长)也有一百多,在省直监狱,即便是不做领导,升到一二级警长非常容易,过半人员能在四级高级警长或以上职位上退休。
相比之下,县级纪委虽然号称副处级单位,但是实际上是个很小的部门,最高职务是副处,在这样的单位升职非常困难,最后能干到副处,要有几乎是通天的本事,至少难度非常大。
除了升职和收入,其他方面各有利弊
县纪委,在地方上牌子硬点,到县里哪个部门,也会给点面子;工作不算忙碌也不太轻松。省直监狱,干的是警察,管理的是罪犯,责任比较重,工作比较单调,环境比较闭塞。当然如果在非一线岗位工作,能强一些。
省直监狱环境好,工作相对单纯。
省直监狱的职责是教育改造服刑人员,业务单一,不像地方部门那么复杂,工作环境相对单纯,节奏和强度相对县纪委要小很多。纪委系统的工作性质决定了其工作强度和压力,加班加点是常事,有过纪委经历的都深知其中滋味。
尽管,省直监狱也有看押值守等方面的压力,存在工作环境相对封闭、枯燥,与外界横向联系少等方面的缺点,但整体来看省直监狱还是要轻松舒适一些。特别是对于求稳图安逸的人来说,省直监狱既有待遇又有平台,社会地位也不差,不失为一种好的选择。
总之,岗位选择还需要看很多因素,如果家境优渥,不在乎工资,那么离家近就是最好的,不管怎样,有的选择就很幸运了,祝顺利
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