大学生面试如何准备

刚毕业的大学生，有文化，有文凭，但社会阅历是个短板，所以找工作时必须结合自身条件，合理扬己所处避己所短，学会巧妙地避开一些风险，让应聘顺利过关。

首先，准备好一份自己的简历，简历是你的第一道名片，简明扼要抓住重点介绍自己，给面试官一个好的印象，善于发挥自己专业特点，切不可盲目去投简历，这样往往会影响你的积极性。

其次，要对你所应聘的单位或公司，有一个真实准确的了解，也就是说招聘信息必须来自正规途径，最好是官方信息，如能实地考察最好。

再则，应聘时注意自己的形象，最好不要刻意打扮自己，女性切忌浓妆艳抹，穿着合理得体即可，正规的公司都有固定的办公场所，切勿选择临时租地或宾馆去应聘，最好有朋友或亲人陪同，同时要观察考官的言行举止，及所要回答问题的合理性，如果不合常规，趁早弃考。

因为刚毕业，参加应聘心态很重要，不要眼高手低，要对自己有一个合理的评估，对自己要有一个准确的定位，回答问题要聚精会神，不能夸夸其谈，眼神浮离，要做到收敛有度，有张有驰，理智应对，要学会微笑，让人感觉你有亲和力，容易与人相处，当然也不要因预期太高而遭遇冷落。

最后，虽说对应聘者来说薪酬的高低很重要，到切莫认为是首要目标，你要对自己的前途有一个初步的打算，要考虑公司是否有发展空间，初入者即使薪酬不是很高，但如果觉得发展空间很大，那也值得应聘，在如今就业难的大环境下，切不可盲从，一定要全方位考虑，合理选择一个自己最擅长的领域，适合自己的就是最好的，不能随意、任性。

大学生求职应该做哪些准备呢？

大学生应为求职面试做的准备包括：

面试中没有绝对的对与错，最重要的是大胆、健谈。要勇敢地表达出自己自己的独特想法，要自信地适当表现自己，同时说话要清楚，不要说得太急，因为面试过程中平均会有一到一分半钟来回答每个问题，因此要善用时间，有效组织答案，使其有逻辑和说服力。不少同学担心自己的发音会影响面试结果。但小编想告诉大家：发音是初学者顾虑的，作为即将留学的学生，更重要的是能够表达自己，而不是发音或者语法。

情景假设。可在考试前进行模拟面试，既可接触类似的题型，又可以练习面试技巧。想象面试官是自己的朋友或是同期间交流学习兴趣类的人一样，转为主动营造一种随意、轻松友善的聊天氛围。态度要轻松、自在。说话时保持愉悦的态度，言谈间也要带有幽默感。

面试材料包括体检报告，自我介绍，自荐书（个人基本情况表，成绩单、招生录取审批单、学生证、身份证、荣誉证等。提醒一点：字迹清楚、准确、完整、提交资料后电话等不要随意改变），就业协议等。重点为大家介绍体检报告和自我介绍两个最重要资料的准备。

大学生求职过程中必不可少的就是面试环节，那我们应该如何准备面试呢？

从个人形象到面试的问题，我们都应该有所准备，我认为有以下四个方面。

1、提前打理好个人形象：面试第一秒，映入眼帘的就是你的个人形象，这里就会有一个初印象，这个初印象也会成为刻板印象，所以我们要展示出我们的精气神。

着装方面：不能太过浮夸，干净干练，大方得体就可以了，男生可以穿白衬衫和西装，女生的着装，颜色不能太过鲜艳，穿着也不要太暴露，在展示出自己气质的同时，穿的符合职场一些。

妆容方面：妆容不能太浓，这里的妆容是为了展示出你的精气神，不是来选美的，这点要记住，所以你的妆容浓厚程度要把握好，如果实在不知道的话可以去网上搜一下面试时适合什么样的妆容，根据一些美妆博主的心得来化妆。

2、提前准备好物品：要提前准备好你的物品，这里指的物品，不单单指你面试所要用到的材料，还有一些你的个人物品，简历需要多备几份，还要各种证件。个人物品根据个人需求来选择，比如你紧张了，就提前带好水杯什么的，低血糖的话就提前带好一些甜食，千万不要让这些细节打乱了我们的面试。

3、提前了解好公司：对于要面试的公司要提前摸一下底，很多面试官都会问到你对公司的看法，所以我们要提前了解你要面试的公司，了解它的企业文化等等。

4、提前预判面试问题：面试官的问题，我们即使不能完全猜中，我们也要提前预判一下，让自己适应一下回答的过程，捋一下我们的回答，不能没有逻辑，也不能过于浮夸。这里整理了一下10个面试官最爱问的十个问题，你可以自行参考一下哦。