办公室有哪些部门?

 2024-12-16 20:09:01  阅读 855  评论 0

摘要:问题一:企业一般分为哪些部门? 人事后勤(办公室)、财务筹资(财务部)、物料采购供应(物资管理部)、生产制造(生产部)、技术研发(技术部)、 质量监督(质量管理部)、经营销售(营销部)等 董事长办公室:为董事会服务,设董事会秘书,职员若干,负责公司生产经营活

问题一:企业一般分为哪些部门? 人事后勤(办公室)、财务筹资(财务部)、物料采购供应(物资管理部)、生产制造(生产部)、技术研发(技术部)、 质量监督(质量管理部)、经营销售(营销部)等

董事长办公室:为董事会服务,设董事会秘书,职员若干,负责公司生产经营活动的监督和对董事长、董事会报送数据材料的整理分析等

总经理:全面负责公司的日常管理经营活动

办公室有哪些部门?

常务副总经理、技术副总经理、销售副总经理、财务副总经理、行政副总经理、各子公司经理

部门设置:

总经理办公室:为总经理服务,负责总经理需要材料的整理分析等

人力资源部:负责公司的人力资源管理工作,比如招聘、面试、转正、劳动关系管理、薪资、考核、福利、员工档案管理、社会保险、异动、离职等工作

企管部:负责公司一些具体制度、认证的制定、监督、宣传、企业文化建设等

技术部:

生产部:

销售部:负责产品的销售与售后

财务部:负责日常核算与融资

后勤部:食堂、卫生、安全保卫

基建设备部:负责公司的基建和设备管理

采购部:原材料、辅料等采购

问题二:办公室都有哪些岗位 哈哈――问对人啦、我爸爸就是开公司的么。如果呢,你是刚大学毕业,需要先找个工作站住脚,再慢慢去找其他高薪的好的职位的话,你可以先去一些小公司当前台、文员之类的。这样的话工作就很简单,也就是给高层的泡泡茶、倒水,然后复印打印文件,帮高层预约见面,还有做一些常规的电脑工作,就是什么工作记录表啦,然后月末公司的公司结算表之类的。总之就是要掌握电脑的常规知识。

还有,如果你有一定专业,就可以当会计啊。在家工作或者是在办公室都是可以的。而且在家的,还可以 *** 多家公司的公司结算业务。不过,这样的话你最好有些门路可走,不然哪家公司会随便录用你呢?

问题三:公司部门“办公室”都是做些什么工作呢? 公司部门“办公室”都是做些什么工作呢? 一、一般公司都有这些部门:行政部(或者总经办)、生产部、技术部、品管部、销售部、采购部等; 二、“总经办”就是“总经理办公室”,领导叫办公室主任, 80年代 有些叫“厂办”就是“厂长办公室” 三、“办公室”有两个概念: 1、一个上班办公的地方,管理人员、技术人员办公的地方;

2、、一个公司的综合管理部门的名称,这个部门叫“办公室” 叫“办公室”的这个部门主要是做些行政(保安、清洁、后勤、对外服务等)工作,有的还有人事(招聘、培训等)工作,

问题四:办公室部门有哪些职位 以大公司为准,小公司依照具体情况类推并设置。董事长 总经理 销售部 生产部 质检部 人事部 办公室 财务部 技术部 市场研发部 设备部 物流部 项目投资部 企划部.

问题五:办公室的日常工作有哪些? 办公室文员(会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发)工作职责:

1. 接听、转接电话;接待来访人员。

2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。

3. 负责总经理办公室的清洁卫生。

4. 做好会议纪要。

5. 负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。

6. 负责传真件的收发工作。

7. 负责办公室仓库的保管工作,做好物品出入库的登记。

8. 做好公司宣传专栏的组稿。

9. 按照公司印信管理规定,保管使用公章,并对其负责。

10. 做好公司食堂费用支出、流水帐登记,并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。

11. 每月环保报表的邮寄及社保的打表。

12. 管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续。

13 社会保险的投保、申领。

14 统计每月考勤并交财务做帐,留底。

15 管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。

16. 接受其他临时工作.

直属部门:店内各部门

直属上级:各部门经理或主管

适用范围:店内各部门文员、一般工作人员

工作职责:

1. 打字处理工作

2. 信息的上传下达

3. 文件归档、保管

4. 工作记录

5. 来访客人通报及接待

6. 本工作区域清洁

主要工作:

1. 完成公司、部门交办的事项,追踪结果及时汇报

2. 完成日常的正常管辖范围内的工作

3. 接听电话做留言记录、讯息处理

4. 工作资料的保存、分类、归档、保管

辅助工作:

1. 顾客服务:解答顾客咨询,在不影响本职工作的情况下,带顾客到其要求的地点。对顾客询问不知的内容,主动帮助咨询相关的其它工作人员,直到问题解决

2. 节假日协助销售服务

3. 协助库存盘点工作

4. 与内外联络部门维持友好联系

另外你一些问好问题我可以简单解答:

1、工资待遇情况不同,外企一般4000左右,而其他中小型企业1500/2500上下

2、两者区别:一个直接面对消费群体有实际销售经验,适合乐于此型工作的人;另一个面对的是团队和合作伙伴,需要更强的团队协作精神,适合有美好向往的安定人群

3、发展前途:两者不同,营业员做好了可以成为区域负责人,当然日后仍旧是公司销售骨干负责大面积的回款和指标。文员做好了可以成为经理助理或者办公室负责人,这也是建立在对公司的忠诚和对业务的精干基础上的,相对稳定的基本工资是没问题,但奖金问题恐怕要看公司效益以及自己为人处事圆滑与否。完毕

问题六:办公室有哪些职务 办公室主任,副主任,科员

负责文秘

问题七: *** 部门包括哪些 各级国家行政机关实行首长负责制。国务院实行总理负责制,各部委实行部长、主任负责制,地方各级 *** 实行省长、市长、县长、区长、乡长、镇长负责制。 国务院共设置29个部、委、行、署,1个办公厅,15个直属机构和6个办事机构。

省、自治区人民 *** 设有50多个行政机构,除办公机构以外,其他行政机构大体可以归纳一下四类:

1。政治与行政综合管理机构 如监查、民政、公安、司法、国家安全、外事、人事、编制、民族事务、宗教事务、侨务、机关事务等厅、局、委员会或办公室。

2。财政经济综合管理机构 如计划、经济、外贸等委员会,审计、财政、劳动、税务、统计、物质、城乡建设环境保护等厅、局。

3。财政经济专业管理机构 如冶金、化工、机械工业、机电工业、纺织工业、物资、农业、林业、水利、粮食、商业、工商行政等厅、局、委员会。

4。科学、教育、文化、卫生管理机构 如科学技术、体育运动、计划生育委员会、教育(高等教育)、卫生、文化、广播电视、**、新闻出版等厅、局、委员会。

地级市人民 *** (1950年规定):设立民政、公安、财政、建设、文教、卫生、劳动等局、处、科、并财经委员会和人民监查委员会等。

县级人民 *** :

(1)直属工作部门 包括计委、经委、农委、科委、体委、民政、财政、公安、劳动、教育、税务、工商、卫生、交通、工业等局或科。

(2)直属办事机构 包括 *** 办公室、财贸办公室、外事办公室、计划生育办公室、人防办公室、林业(或渔业、畜牧业)办公室等。

(3)其他直属机构 包括各银行支行、保险公司支公司、电力局、邮电局、外贸局、气象站以及供销社等。还设有市政管理所需要的工作机构。

乡级人民 *** :

(1)直属办公机构 包括乡(镇) *** 办公室、工交财贸办公室、农村办公室、民政司法办公室、文教卫生办公室、计划生育办公室、城镇规划建设与管理办公室。

(2) 企事业机构 包括县 *** 设在乡镇的农技站、经管站、广播站、学校、卫生院等。

(3)双重领导机构 如公安派出所、工商所、税务所、财政所、粮管所、信用社、农业银行营业所等。

问题八:一个公司有哪些部门 一个公司基本管理部门:

总经骇办公室:负责全公司协调,包括制度、接待、会议等,属于公司中心决策部门;

人力资源部:公司人事、培训、劳资、考勤、保险、职称等;

财务部:费用收支、预决算、工商税务等;

生产技术部:公司生产技术管理、技术革新、设备维护检修费用、质量监察监督

计划营销部:市场营销、经营、客户服务等

安全监察部:安全生产管理和监督

其他部门还有:党群工作部(或者党委办公室、组织部、宣传部、纪检监察部、团委)、工会办公室、保卫部、后勤部

问题九:一个公司有哪些部门 一个公司基本管理部门:

总经理办公室:负责全公司协调,包括制度、接待、会议等,属于公司中心决策部门;

人力资源部:公司人事、培训、劳资、考勤、保险、职称等;

财务部:费用收支、预决算、工商税务等;

生产技术部:公司生产技术管理、技术革新、设备维护检修费用、质量监察监督

计划营销部:市场营销、经营、客户服务等

安全监察部:安全生产管理和监督

其他部门还有:党群工作部(或者党委办公室、组织部、宣传部、纪检监察部、团委)、工会办公室、保卫部、后勤部

主 任:唐云锦

副主任:王相平

成 员:周 佩 王永昌 袁险峰 杜德权 王 翊

西华大学管理学院培训中心是学院下设的专门负责组织、协调和管理各类培训的机构。

学院培训中心将依托学院雄厚的师资力量、完善的办学条件、严谨的治学态度,根据社会需求,为本校学生和企业量身订做各类培训菜单。截至目前,已举办了包括研究生课程进修班、学生短期考证培训和为企业订做培训菜单等多种类别的培训项目,赢得了广泛的社会赞誉。

学院培训中心愿以优质的教学,一流的管理与服务,一如既往地奉献社会,再谱华章。

短期培训项目:

1.会计系列培训项目:中级会计电算化证、会计从业资格证(会计证)、会计从业人员继续教育、助理会计师、会计师、高级会计师、注册会计师等。

2.对外企业员工培训:提高企业中高层管理干部和普通员工素养培训等。

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