山东省考开考比例

2022年山东省考开考适当降低比例到2：

1、。

省考报考者应将笔试准考证保存到公示拟录用人员阶段。最终报名缴费人数达不到计划录用人数3倍的职位，计划录用1人的，原则上取消录用计划；计划录用2人以上的，按比例相应核减或取消录用计划。人才紧缺职位、残疾人职位和重点扶持区域、乡村振兴重点帮扶县的职位，达不到规定比例的，可适当降低开考比例到2︰1。

招录机关和用人单位对新录用公务员进行严格教育、悉心培养、全面考核。试用期间发现新录用公务员有不具备公务员条件、不符合报考职位要求、不能胜任职位工作等情形的，以及试用期满考核不合格的，取消录用。新录用公务员在机关最低服务年限为5年（含试用期）。

报考条件：

1、具有中华人民共和国国籍。

2、18周岁以上、35周岁以下（1985年11月1日至2003年11月30日期间出生），2022年应届硕士研究生和博士研究生（非在职人员）报考的，放宽到40周岁以下（1980年11月1日以后出生）。

3、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国***领导和社会主义制度。

4、具有良好的政治素质和道德品行。

5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

6、具有符合职位要求的工作能力。

7、具有大学专科以上文化程度。

8、具备拟任职位所要求的其他资格条件。

9、法律、法规规定的其他条件。

现役军人，在读的非应届毕业生，在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员，不得报考。

指的是5个人，只有一个能够进入面试。

这种情况往往是一些地方招聘人员进行的比试比试，结果显示5:1的进入面试的比例，也就是5个参加比试的人，只有一个能够进入面试。所以这个比例还是很低的，那么不是一般成绩好的人一般很难来参加这样的考试，你如果成绩比较差的最好不要来了。