事业单位和公务员笔试是可以一起报名参加考试的,时间不冲突的情况下可以报考,但是笔试后需要取舍。
事业单位考试和公务员考试的区别:
1、发起机构不同
公务员:
国家:中组部和人力资源社会保障部。
地方:省、市委组织部和人力资源社会保障厅各用人单位上报岗位需求事业单位考试发起机构是:各用人单位的人力资源社会保障部门。
事业单位:各用人单位的人力资源社会保障部门。
2、笔试组织实施机构不同
公务员:人力资源社会保障部公务员管理司、各省、市人力资源社会保障局所属人力资源社会保障考试中心或公务员管理局。
事业单位:用人单位委托省级和地级市的人力资源社会保障厅局所属人力资源社会保障考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施。
3、举办考试的统一性不同
公务员:每年一次,各省、市一般每年招考一次,有的2次,警察招考可能单独举办。
事业单位:无全国招考,多为全市和县级统一招考,一般是各个单位发公告招考。
:事业单位人员报考公务员
事业单位人员只要符合学历、年龄等招考条件,就可以报考,但前提是必须取得所在单位的同意报考证明。
首先,从公务员考试考查形式和内容来看,事业单位人员具有一定的优势。
公务员考试科目一般包括《行测》《申论》,行测主要通过客观化纸笔考查与公务员职业相关的基本素质和能力要素,申论则测查从事机关工作应具备的基本能力。
事业单位招聘考试在此基础上增加加了《公共基础知识》科目,考查内容涵盖了政治、经济、法律、人文、科技等诸多领域的常识。一般而言,事业单位人员已经参加过一次考试的选拔,对公务员考试,无论是题型、内容,还是答题技巧,都较为熟悉,因此,在这个方面具有很大优势。
其次,从事业单位人员自身素质来看,事业单位人员也具有较大优势。
作为一名公职人员,应当具备公职人员最基本的职业素养,要保持良好的政治素养、较高的文化素养和健康的心理素养。事业单位人员经过层层筛选,并且在日常工作中积累了很多相关实践经验,上述职业素养已经基本具备。
参考资料:
首先,事业编制和公务员性质完全不同。事业单位分为全额事业单位、差额事业单位和自负盈亏事业单位,比如学校就属于全额的,医院就是差额的,地方自办的一些单位就是自负盈亏的。事业单位的拨款什么的都是地方财政。公务员属于国家公务员序列编制,享受财政工资待遇,旱涝保收的。但有的事业单位效益好,当然待遇也比公务员好多了。
其次,事业单位考试和公务员考试时分开的,只要考试时间不冲突,你完全可以一起考
再次,公务员考试内容一样,都是《行政职业能力测试》和《申论》两科,具体内容可以参考公务员考试招考简章。事业单位考试的内容各个地方不尽一致,但基本上都是选择题,内容涉及范围广,可以参考《公共基础知识》和招考单位发布的考试大纲。
最后,无所谓那个概率大,只要你够强,神马都是浮云!
祝你考试成功,呵呵
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