杭州事业单位2023年考试时间

杭州事业单位2023年考试时间如下：

2023浙江事业编制报考时间是4月22日9时到4月26日17时。

一、基础解释。

事业单位（PublicInstitution）是指由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织，是带有公益性质的机构。事业单位接受政府领导，是表现形式为组织或机构的法人实体。事业单位的明显特征为中心、会、所、站、队、院等字词结尾，分为参公事业单位以及一般事业单位。

二、宗旨。

事业单位是以政府职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。它参与社会事务管理，履行管理和服务职能，宗旨是为社会服务，主要从事教育、科技、文化、卫生等活动。

其上级部门多为政府行政主管部门或者政府职能部门，其行为依据有关法律，所做出的决定多具有强制力，其人员工资来源多为财政拨款。事业单位的登记在编制部门进行。事业单位与职工签订聘用合同，发生劳动争议后，事业单位进行人事仲裁。

三、对比。

事业单位是相对于企业单位而言的。首先，事业单位包括一些有公务员工作的单位，它们不是以盈利为目的，是一些国家机构的分支。与企业单位相比，事业单位有以下特征：

一是不以盈利为目的；二是财政及其他单位拨入的资金主要不以经济利益的获取为回报。

杭州市西湖区教育局所属事业单位公开招聘教职工公告

杭州市西湖区教育局所属西湖职业高级中学等29家事业单位，因工作需要，公开招聘教师，依据《杭州市人事局贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》（杭人政[2006]5号），现将有关事项公告如下：

一、招聘单位情况

本次参加公开招聘的29家单位均为财政补助事业单位。

二、招聘岗位、范围和条件

（一）招聘岗位、范围和对象

详见《杭州市西湖区教育局所属事业单位2008年12月份公开招聘计划》（附件1，以下简称《计划》）。

《计划》中“应届毕业生”指全日制普通高校应届毕业生，具体包括下列五类毕业生：

（1）毕业研究生；

（2）全国重点大学毕业生；

（3）普通高校省级优秀毕业生；

（4）浙江省内普通高校校级优秀毕业生；

（5）原户籍杭州城区（不含萧山区、余杭区）毕业生。

《计划》中“杭州城区户籍”不含萧山区、余杭区户籍。

非在编人员要求具有杭州城区户籍，经考核如录用的，将办理合同工招工手续。

（二）招聘条件

1、遵纪守法，热爱教育事业，有良好的职业道德；

2、具备岗位所需的任职资格、职业（执业）资格及技能要求；

应届普通高校师范类毕业生应聘教师岗位的，必须在报到前取得教师资格证，否则取消聘用资格。

毕业研究生和全国重点大学应届毕业生应聘教师岗位的，必须在试用期一年内取得教师资格证，否则不再聘用。

非全国重点大学的应届非师范类毕业生，应聘文化课教师岗位的，必须在报名时出具省级教师资格认定指导中心发给的教育学、心理学合格成绩单，被录用后必须在 试用期一年内取得教师资格证，否则不再聘用；应聘职教专业课教师岗位的，必须在试用期一年内取得教师资格证，否则不再聘用。

其他人员报考教师岗位必须具备适用的教师资格证。

3、具有岗位要求的学历、专业技术职称和资历；

4、身体健康，中级及以下职称年龄在35周岁以下，高级教师职称年龄放宽至40周岁及以下；

5、杭州城区（不含萧山区、余杭区）以外在职教师应聘教师岗位还须符合以下条件之一：

（1）优秀教师（具有中级以上职称并取得县级以上综合性荣誉的教师）；

（2）夫妻分居（符合户口进杭条件）；

（3）随军调动。

6、具备招聘岗位要求的其他资格条件。

三、报名

1、报名时间：2008年12月11日至13日（上午8：30—11：00，下午14：00—17：00）；报名地点：各招聘单位（见附件1）；报名方式：现场报名方式。

2、报名所需材料见《报名所需材料清单》（附件2）。在职教师报名须事先征得原单位盖章同意。

3、每位应聘者限报一个岗位。符合报名条件的经审核后发给准考证。

四、调整报名

2008年12月16日在杭州教育城域网（www.hzedu.net）公布各个岗位的报名情况，应聘者可据此在12月18至19日进行调整报名或者补报名。调整报名的，要求先向原报考单位申请退还报名材料再到新单位报名。

调整报名和补报名后，报考人数不足招考计划3倍的岗位，不开考或酌情核减招考计划。2008年12月22日在杭州教育城域网（www.hzedu.net）公布最新报名情况和取消开考的岗位。不开考岗位的已报名人员可于2008年12月24日改报其他已确定开考的岗位。

五、考试

考试包括笔试与面试，笔试和面试成绩各占总成绩的50%。

1、笔试

笔试科目一门，内容为岗位相关学科专业知识和教材教法（不指定参考书目和范围），笔试时间为2008年12月28日上午9：00至11：00。笔试地点：杭州保俶塔实验学校（杭州市天目山路81号）。

2、面试

笔试结束后，从高分到低分，按招聘岗位1:3的比例确定面试对象。面试工作由人事、教育等部门和招聘单位共同组织实施，区纪委监察局全程监督。面试方式、时间和地点另行通知。

面试结束后，笔试和面试成绩各按50%的比例折合成总成绩。在面试成绩合格（面试成绩满分为100分，合格分为60分）人员中，按总成绩从高分到低分，按1:1的比例确定体检考核对象。

六、体检与考核

体检和考核工作由各招聘单位负责组织实施。体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。如有体检、考核不合格或自动放弃的，经西湖区教育局同意，可依次递补。

体检、考核的时间和地点另行通知。

七、公示及聘用

招聘单位根据考试、体检和考核结果择优确定拟聘用人员，并在杭州教育城域网和招聘单位内部公示七天。公示期内无异议的，在公示结束后，按规定办理聘用手续，签订聘用合同（含试用期）。如发现不符合报考资格条件的，取消聘用资格。

本公告由杭州市西湖区教育局负责解释。

联系人：郑老师 联系电话：87965070