五年兵退伍考公务员有什么政策

退伍军人报考公务员是没有明文政策优惠的，既不降低学历，也不加分。但是部分地区针对参加公务员考试的退伍军官提出了“同等条件下优先录取”的政策，以当地考试公告为准，部分地区在得到某些奖励后会给予优惠政策。

军人和公务员都属于国家工作人员，但军人不是公务员。军人属于军队编制，公务员纳入国家行政编制。 普通退伍军人可以选择自主择业，报名参加公务员考试。 如果是军队转业干部，也可以由国家计划分配工作。通过安置地人事部门组织的资格审查后，可以成为行政机关公务员。他们两个都需要参加考试。

法律依据：

《中华人民共和国退役军人保障法》

第四十二条 机关、 群团组织、事业单位和国有企业在招录或者招聘人员时，对退役军人的年龄和学历条件可以适当放宽，同等条件下优先招录、招聘退役军人。退役的军士和义务兵服现役经历视为基层工作经历。退役的军士和义务兵入伍前是机关、群团组织、事业单位或者国有企业人员的，退役后可以选择复职复工。

第四十三条 各地应当设置一 定数量 的基层公务员职位，面向服现役满五年的高校毕业生退役军人招考。服现役满五年的高校毕业生退役军人可以报考面向服务基层项目人员定向考录的职位，同服务基层项目人员共享公务员定向考录计划。各地应当注重从优秀退役军人中选聘党的基层组织、社区和村专职工作人员。军队文职人员岗位、国防教育机构岗位等，应当优先选用符合条件的退役军人。国家鼓励退役军人参加稳边固边等边疆建设工作。

退役大学生考公务员有什么政策

法律分析：第一，同等条件下优先录取。国务院、中央军委颁布的《军人抚恤优待条例》第37条第1款规定：“义务兵和初级士官退出现役后，报考国家公务员、高等学校和中等职业学校，在与其他考生同等条件下优先录取。”第二，服役期视为具有社会实践的年限2004年1月，国务院办公厅转发民政部等部门《关于扶持城镇退役士兵自谋职业优惠政策意见》第2条第4款规定：“各级行政机关在考录公务员时，应允许符合报考条件的自谋职业的城镇退役士兵参加考试，服役期视为具有社会实践的年限，在同等条件下优先录用。

法律依据：《军人抚恤优待条例》 第三十七条 义务兵和初级士官退出现役后，报考国家公务员、高等学校和中等职业学校，在与其他考生同等条件下优先录取。

法律分析：退伍军人报考公务员是没有明文政策优惠的，但是部分地区针对参加公务员考试的退伍军官提出了“同等条件下优先录取”的政策，部分地区在得到某些奖励后会给予优惠政策。机关、 群团组织、事业单位和国有企业在招录或者招聘人员时，对退役军人的年龄和学历条件可以适当放宽，同等条件下优先招录、招聘退役军人。退役的军士和义务兵服现役经历视为基层工作经历。退役的军士和义务兵入伍前是机关、群团组织、事业单位或者国有企业人员的，退役后可以选择复职复工。各地应当设置一 定数量 的基层公务员职位，面向服现役满五年的高校毕业生退役军人招考。服现役满五年的高校毕业生退役军人可以报考面向服务基层项目人员定向考录的职位，同服务基层项目人员共享公务员定向考录计划。各地应当注重从优秀退役军人中选聘党的基层组织、社区和村专职工作人员。军队文职人员岗位、国防教育机构岗位等，应当优先选用符合条件的退役军人。国家鼓励退役军人参加稳边固边等边疆建设工作。

法律依据：《中华人民共和国兵役法》 第五十五条 现役军人入伍前已被普通高等学校录取或者是正在普通高等学校就学的学生，服役期间保留入学资格或者学籍，退出现役后两年内允许入学或者复学，并按照国家有关规定享受奖学金、助学金和减免学费等优待；入学或者复学后参加国防生选拔、参加国家组织的农村基层服务项目人选选拔，以及毕业后参加军官人选选拔的，优先录取。义务兵和服现役不满十二年的士官入伍前是机关、团体、企业事业单位工作人员或者职工的，服役期间保留人事关系或者劳动关系；退出现役后可以选择复职复工。义务兵和士官服现役期间，入伍前依法取得的农村土地承包经营权，应当保留。