有。根据查询相关资料显示，海南特岗因为采用考核制进行培训招人工作模式，会将其三个月的培训工资延后至第四个月统一进行发放，即使考核失败也不会出现扣钱等情况，后续都会进行补发处理。特岗教师工资由县统一发放，直接到教师个人工资账户。考核结束后每月发放基本工资和基本绩效工资，根据绩效考核结果，奖励性绩效工资和人才特岗补贴按照绩效考核结果发放
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