为什么公务员或事业单位都只招一个吧人

1、为什么公务员或事业单位都只招个吧两个人？

因为公务员和事业单位招考的基本原则是：在有空缺编制的时候才可以招考，所以说一个单位招考一两个人 是很正常的。

2、为什么在提出精兵简政的同时又提出高校扩招？

我国建国初期就实行了精兵简政，从中央部委改革好几次，就能看出，

至于高校扩招，之我所见，应该是人口急剧增加，高校扩招是缓冲人口增加带来的负面效应，试想如果80年后的人，高校不扩招，怎么学习一技之长？因为扩招，1998年以及以后两年中需要即时就业的适龄青年都上大学去了，减轻了就业压力。

3 什么致使大学毕业找不到工作？

产生“大学无用论”的最根本原因是就业难，但是大学生指的就业。往往指的是行政机关和事业单位，即便是自己学习的轻工、化工、工程之类的，如果能去机关事业单位上班，马上去，这样学的专业就丢了，就业难的原因就是就业观念的转变，25、26岁的大学生就业工资还没有24、25岁的民工多，为什么？观念而已....年轻的民工可以上大学。但是大学生又有多少能干得了民工的工作。再说大学生，从前的大学生，是不用为找工作而发愁，但同样也在为到哪里去工作发愁。从前的大学生是硬性分配的，分你到甘肃新疆你就要去，不去不行。现在的基层、边远地区、企业同样需要大学生，而大学生可以不去，随便谁都可以往北京上海跑，随便。最根本的区别，从前的大学生是国家培养来为国家服务，但是后来相当数量的大学生是为资本家服务，为资本家服务要国家出钱培养当然就不合理，谁受益谁投资，这很公平。

民族劣根性是存在的，就像看《南京 南京》小日本杀中国人，其他中国人在旁边看着，

官本位思想任何时候都存在的，上下五千年的历史，沉淀出来的官本位思想，相当长的时间都不会消失的。

至于为什么会滋生这样多原本可以避免的不可调和茅盾，我想应该是发展思路跟不上发展的变化，就像是一个小孩，长得太快的话，营养就跟不上，跟不上身体就会生病。

大城小爱

与其怨天尤人，不如俯下身子，瞅准机遇，踏踏实实的工作....