没工作社保证明怎么开

工作证明一般由所需证明单位的人事部门出据。有工作单位的一般就找本单位的人事部门开据，无工作单位需要到劳动部门备案，办理失业保险，由主管部门开具证明。

你可以选择去你所在单位的办公室，请他们开证明，证明XXX同志是本单位工作人员，盖上单位公章就可以了。

如果没有单位，属于待业退休自由职业者等，你就去你所在社区的居委会，请他们开证明，证明XXX是XX社区的居民，盖上居委会的公章。

如果是农村，你就去村委会。

根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定，用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：

（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；

（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；

（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。

同时该通知也规定，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：

（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；

（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；

（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；

（四）考勤记录；

（五）其他劳动者的证言等。

因此根据该规定，你若要证明和公司之间存在劳动关系的话，你最好是能提供工资签收单、考勤卡、工作证、招聘登记表之类的证据，如果可能的话你还可以要求你的同事出庭为你作证。