2023年原民办教师政策:
1、民办教师在辞退时,按照本人的代课或者民办教师的时间给予一次性的经济补偿。
2、纳入社会保险:将民办教师纳入城乡居民养老保险或者企业职工养老保险和医疗保险。
3、有计划地将合格民办教师转为公办教师。注意除以上三点外,还有其它的补助新政策。
法律分析:学校并不可以随便辞退代课教师的,只有教师有以下情形之一,可以开除:
1、试用期内不符合录用条件;
2、违反学校制度;
3、给学校带来损害的;
4、与其他单位又签订劳动合同的,影响本单位工作的;
5、被追究刑事责任;
6、法律规定的其他情形。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
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