待业人员是指城镇非农业人口中,在劳动年龄范围内,有劳动能力而尚无职业的人员。
待业人员可分为两部分:
1、待业青年,指家居城镇,年龄在16-25周岁,初高中毕业未能升学,具有劳动能力,要求就业并已进行登记的人员。
2、其他待业人员,指待业青年以外,具有劳动能力,无业而要求就业并已进行登记的人员。这部分待业人员年龄的上限,可以根据具体情况作出适当的规定。
待业人员中,不包括等待分配工作的大学、中专、技校毕业生,复员转业军人,等待升学的初、高中毕业生及家务劳动者。
待业人员的培训就业指导
劳动服务公司(或劳动部门)在搞好待业人员登记的基础上,要积极推动和开展就业前的培训工作,按照“三结合”的就业方针,分类指导和帮助他们有计划地、有先有后地就业。
同时做好思想工作,引导他们发扬自力更生、艰苦创业的精神,正确对待自己的职业选择。待业人员参加招工、征兵、招生考试被录取后,应由原待业登记单位办理注销登记手续,并及时将人事档案转到有关单位。
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