四海揽才好进吗

不好进。四海揽才是岳阳市为全面引进高层次、高技能、高职称人才和青年人才，加快各类优秀人才集聚，而实行的政策，每年四海揽才招聘人数和报名人数比例为1比100，录取率较低，所以是不好进的，四海揽才为岳阳名副其实省域副中心城市建设提供坚实有力的智力支撑。

怎样对岳阳教育进行评价

简介：湖南科伦制药有限公司岳阳分公司（以下简称 湖南科伦岳阳分公司 ）为四川科伦药业股份有限公司全资子公司，位居全省医药制造企业第一方阵，在湖南省民营企业中排名第76位。2015年，湖南科伦岳阳分公司实现主营业收入7亿余元，上交税金3571万元。2016年上半年实现主营业收入3.8亿元，同比增长9%，实现利税2000余万元。

公司现有1000余名员工，拥有10大剂型、96个品种、178个品规、26条生产线，形成小容量注射剂、冻干剂、粉针剂、合剂、胶囊剂、片剂等强大产品集群，是目前中南地区药品剂型、品种较为齐全的综合性制药企业。其中抗生素的生产、销售规模处于全国第一方阵，位居全省第一；中药产品的重点战略品种 康复新液是湖南省销售过亿的中药品种之一。2015年湖南省医药行业单品销售过亿的品种共17个，湖南科伦岳阳分公司占2个。未来五年，湖南科伦新药板块要打造10个以上销售规模过亿的单品。

公司现拥有98项专利、二个省级创新平台，并被确定为湖南省高新技术企业。先后被授予 湖南省民营企业100强 、 湖南省环境诚信企业 和 全国模范劳动关系和谐企业 等荣誉称号。

企业的发展唯有创新。国家中药二类保护品种、湖南省着名商标 天舒欣康复新液质量控制系统研究 荣获湖南省科技进步二等奖；新研发的注射用帕瑞昔布钠被纳入湖南省2013年度全省工业领域 百项重点新产品推进计划 重点新产品研发项目；注射用盐酸川芎嗪被国家科技部认定为国家重点新产品；公司新药产品产业化项目作为全省制药行业的代表项目被列为湖南省政府省长重点调度项目；

2、015年6月 新药品种研发及产业化推广项目 获省委省政府批准，列入了 中国制造2025 行动、湖南制造强省建设第一批重点项目。

科伦药业率先启动并在全集团实施实验室信息管理系统（LIMS）项目，用计算机系统管理试验、分析数据，确保实验的精准性、可追溯性。2015年9月，科伦药业荣获国家工信部 2015年全国工业企业质量标杆 。

二、公司发展规划

十三五 期间，湖南科伦拟建成百亿企业。未来五年，岳阳分公司将新增投入20-30亿元，新增10余条生产线，预计50个以上新药品种获批。新药覆盖抗肿瘤、抗病毒（HBV）、精神及神经系统疾病、糖尿病治疗药物等专科治疗领域；以NDDS领域白蛋白纳米粒、脂质体、微球以及微晶等新型给药系统药物研发及产业化为创新点，实现肿瘤靶向治疗，提升产品技术含量和市场占有率；同时以康复新液为重点品种，加强深度开发，增加适应症、新型给药剂型等的二次开发，拓展其药用、保健等功能领域，建好云南腾冲养殖基地，完善现代中药特色产业链；在两个五年规划内，力争2025年实现营业收入过百亿。

十三五 开局之年 2016年，湖南科伦药物研究有限公司落户岳阳经开区。目前已立项研发的重大药物118个将落户经开区，其中7个品种，10个规格现已获得了临床批件，进入了临床实验阶段，不久将上市。药物研究分院同时担负着科伦药业新药研发、中试放大及产业化的承接任务，与四川科伦药物研究有限公司、天津科伦药物研究有限公司、苏州科伦药物研究有限公司以及美国药物研究分院构成了科伦集团 五位一体 的研发体系，将成为科伦集团研发体系的重要组成部分。

2016年，岳阳分公司拟增投资1.2亿元，新建冻干粉针剂、小容量注射剂、固体制剂等4条抗肿瘤品种中试生产线。项目将于2016年7月底开工，预计2017年一季度全部建设完成。

三、企业做大做强的过程，需要更多软服务

湖南科伦岳阳分公司的创建、成长，得到了省、市、区及各职能部门多方面的优质服务，但要打造湖南第一药商，百年老店更需要各级、各部门加大支持力度，出台更多优惠政策等软服务。

1、科技创新引领和支持

湖南科伦在岳阳设有两个生产基地，生产不同类别的中西药，两生产基地单独核算，独立向当地政府缴纳税收。

近几年，公司致力于新型给药系统药物的研发，包括纳米粒、脂质体、微晶等的研发，以实现抗肿瘤靶向治疗；同时，公司近年来申报并受理了上百个专利，在科技创新方面投入大量的人力、物力、财力，但在项目申报上只能作为一个主体申报，年度仅受理一个单项申报。造成新技术得不到有效推广和应有重视。

希望市政府相关职能部门将两个生产基地同等一并纳入岳阳市37家定点帮扶对象，在科技创新等项目申报这方面得到推荐和支持，享受国家项目扶持政策。在申报科技进步奖、重点新产品项目、省长质量奖上给予有力支持。

2、为新项目建设开设绿色通道

根据科伦药业新药研发进程，2016年内将有十余个品种的新药研制中试，需要在年底进行试验，故抗肿瘤中试线建设项目必须在今年7月启动建设，10月完成土建施工。经与该项目设计单位商议，拟采用整体设计、分批出图、分步施工的方法进行建设，但该方法会导致满足报建条件的出图时间将会推迟至今年9月份。

为了确保项目顺利启动，如期投产，特恳请经开区协调规划局、住建局、市消防支队等相关部门，为项目前期的基础施工建设开启绿色通道。

3、兑现 退二进三 政策困难

原湖南中南科伦药业有限公司响应市委、市政府推行的 退二进三 政策的号召，于2012年底完成整体搬迁，老厂区位于德胜南路以东，金鹗西路以南，因诸多原因，至今仍未挂牌出让，企业应得收益及应享受的政策无法兑现。请求政府重点支持，召开专题会协调解决。

4、支持引进人才，充分享受优惠政策

2016年，岳阳分公司响应政府 四海揽才 政策，加快了人才引进，共引进本科以上学历人员80余人，其中硕士研究生15名。但他们多为应届生，有些还是外地生，因在岳阳安家落户的优惠政策不多，难以吸引他们长久为岳阳作贡献。为此建议市政府出台针对科技人员优先享受公租房优惠政策，并实施层级优惠。

法定代表人：刘伟强

成立日期：2012-04-25

注册资本：

所属地区：湖南省

统一社会信用代码：91430600595464823J

经营状态：存续（在营、开业、在册）

所属行业：制造业

公司类型：有限责任公司分公司(自然人投资或控股)

人员规模： 5000-9999人

企业地址：岳阳经济技术开发区康王工业园奇西东路

经营范围：从事隶属公司经营范围内的业务联系。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)

一、 督导评估结论

根据督导评估考核组提出的初步意见，经省委组织部、省教育厅、省教育督导委员会办公室共同审议，并报省教育督导委员会审定，本次督导评估考核认定：君山区政府教育工作及其党政主要领导教育工作实绩督导评估考核均达到优秀等次，临湘市、汨罗市政府教育工作及其党政主要领导教育工作实绩督导评估考核均达到合格等次；临湘市学前教育、汨罗市义务教育和普通高中教育单项评估考核达到优秀等次；君山区“教育强县（市、区）”验收合格，认定为全省第三批教育强县（市、区）。

表一：“两项督导评估考核”、“教育强县（市、区）评估得分情况”

指标

县（市、区）

综合性

指标

（分）

学前

教育工作（分）

义务

教育工作

（分）

普通

高中教育

（分）

职业

教育

（分）

合计

（分）

君山区

96

95

97

92

380

临湘市

95. 5

95. 5

90. 5

85

87

453. 5

汨罗市

95. 5

86. 5

95. 5

97

97

467. 5

本次督导评估考核对义务教育校级差异系数进行了监测，君山区、临湘市、汨罗市初中、小学校级差异系数均达到国家规定标准，初中低于0.55，小学低于0.65。同时对全省20个县（市、区）的社会公众教育满意度开展了入户抽样调查,其中临湘市略高于本次调查的平均值，君山区、汨罗市低于平均值。

表二：义务教育均衡发展差异系数监测结果

县（市、区）

初 中

小 学

差异系数

同类地区排名

差异系数

同类地区排名

君山区

0. 37

9

0. 56

17

临湘市

0. 48

22

0. 47

11

汨罗市

0. 33

6

0. 39

3

注：

1.分类地区排名为该区县在全省同类地区中的排名。

2. 因分类地区目标值设定不同，非同类地区各区县综合得分不具可比性。

表三：社会公众教育满意度调查结果

县市区

政府重视程度

教育

质量

教育

过程

教育

公平

教育

收费

教育

安全

综合

满意度

本次调查排名

君山区

0. 69

0. 66

0. 63

0. 56

0. 61

0. 64

0. 63

19

临湘市

0. 73

0. 72

0. 67

0. 56

0. 71

0. 73

0. 69

5

汨罗市

0. 68

0. 71

0. 67

0. 62

0. 64

0. 67

0. 66

11

本次调查平均

0. 71

0. 71

0. 67

0. 56

0. 66

0. 69

0. 67

-

二、 主要成绩与经验

本次督导评估认为：岳阳市坚持把教育摆在优先发展的战略地位，市、县两级政府紧紧围绕建设教育强市的总体目标，严格落实政府主体责任，依法保障教育经费投入，注重深化教育综合改革，大力促进教育公平发展，全面推进依法治教，努力化解教育热点、难点问题，不断优化教育结构，全市教育发展迈上新台阶。

（一）凝心聚力谋教育优先发展

1．强化政策保障。为推进各级各类教育协调发展，岳阳市将公办学校标准化建设、高校转型改革和发展现代职业教育、中小学校校长教师轮岗交流、强化教育督导等列为全市改革项目，先后出台了阳光招生、加强中小学债务管理、教育信息化建设、化解大班额、第二期学前教育三年行动计划、加快发展现代职业教育等纲领性文件。3个市（区）先后制定了建设教育强市（区）、推进义务教育均衡发展等指导性文件。各项政策措施的出台，为教育优先战略的实施提供了坚强保障和支持。

2．落实经费投入。经查，3个市（区）能较好落实教育经费法定增长要求，“两个比例、三个增长”、“七个政策性口子经费”、“五个专项经费”全部纳入财政预算，基本足额安排到位。

表四：教育投入法定增长情况

单 位

主 要 指 标

君山区

临湘市

汨罗市

2014年公共财政教育支出占公共财政支出的比例（%）

27. 68

21. 38

27. 68

2015年公共财政教育支出占公共财政支出的比例（%）

29. 61

21. 45

29. 61

公共财政教育支出占公共财政支出的比例2015年比2014年增长比例（%）

1. 93

0. 07

1. 93

财政经常性收入2015年比2014年增长比例（%）

3. 42

7. 15

3. 42

公共财政预算教育拨款2015年比2014年增长比例（%）

4. 69

9. 74

4. 69

公共财政预算教育拨款增长比例高于财政经常性收入增长比例（%）

1. 27

2. 59

1. 27

生均公共财政预算教育事业费2015年比2014年增长比例（%）

0. 81

7. 36

0. 81

生均公共财政预算公用经费2015年比2014年增长比例（%）

1. 02

18. 78

1. 02

3．加强监督指导。岳阳市充分发挥教育督导部门的监督、检查、指导、评估职能，由教育督导部门牵头，每年对县市区党委、政府履行教育职责进行督导评估，其结果作为年度综合绩效考评的重要依据。君山区、汨罗市制定了教育工作目标管理方案，将教育工作纳入乡镇党委、政府的政绩考核。市人大、政协关心教育发展，市人大组织了《义务教育法》和职业教育相关法律法规落实情况执法检查，市政协就职业教育、农村教师队伍建设开展了专项调研，为教育发展鼓与呼。3个市（区）的四大家领导定期深入教育一线开展实地调研，及时协调解决教育发展中的问题和困难。

（二）整合资源保教育公平发展

1. 优化布局调整。为顺应教育形势发展的需要，岳阳市组织相关部门对《2009-2030年岳阳市区中小学建设规划》进行了修订，根据城市控详规划将所有中小学用地和未来城市发展预留教育用地实施了红线圈定，并将对城区中小学校和幼儿园的用地规划、规模设计、经费来源、建设责任等出台具体措施。临湘市对城区学校布局整体进行调整，多渠道筹措资金2亿元，重建、搬迁和改造10所学校，改善了办学条件，努力解决城区学校“大班额”问题。君山区扩建君山小学和柳林小学，预计新增优质学位1000多个，并根据人口迁移趋势，将区一中移址新建至中心城区，缓解城区学位紧张压力。汨罗市合理调整学校布局，近五年来撤并187所小学和6所初中。

2. 实施提质改造。一是开展合格学校建设。“十二五”期间，岳阳市将义务教育合格学校和农村公办幼儿园建设列入为民办实事项目和政府重点工作，共投入8.3亿元，建设义务教育合格学校建设633所，完小以上学校全部建成合格学校；投入2.6亿元，建设农村公办幼儿园197所。2013年启动了义务教育学校标准化项目建设，目前已投入资金1.16亿元，完成18个项目，建筑面积达8.8平方米。二是全面改造薄弱学校。三个市（区）均制定了薄弱学校改造规划，汨罗市计划投入资金2亿元，对132所薄弱学校进行改造；临湘市计划投入资金9000余万元，完成30所中小学校舍建设；君山区计划投入资金6690万元，目前已完成总投入的40%。三是加快教育信息建设。君山区财政单列了办学条件改善经费，三年来共投入5300万元用于学校危房改造和教育教学配套设施的完善更新，全区37所中小学全部实现了“宽带网络校校通”， 15所完小以上义务教育学校实现了“优质资源班班通”。临湘市共投入资金2600余万元，完成了“三通两平台”建设，所有学校均已实现“宽带网络校校通”，所有乡镇学校和教学点实现了“优质资源校校通”。汨罗市近三年投入资金1000多万元，全市35所学校均已实现“宽带网络校校通”。

3. 均衡配置师资。为协调城乡教师资源，岳阳市采取一系列措施改变农村学校师资力量薄弱的现状。一是重政策倾斜。坚持教师职称晋升向教学一线教师、有突出贡献的教师、长期坚守农村的中老年教师倾斜。每年表彰的优秀教师中，农村学校教师占85%以上，并建立农村教师岗位津贴制度。二是重补充培养。汨罗市近三年共招聘教师308名，大部分安排在农村薄弱学校执教，并要求三年的最低服务期限。凡名师、骨干教师、小学高级及中学一级教师评级，必须有农村工作三年的经历，并设立农村教师“安贫乐教奖”。 临湘市近三年通过公开招聘、“四海揽才”计划等引进教师314名，全部补充到农村学校或薄弱学校。同时，通过绿色通道引进12名研究生，优化教师学历结构。君山区近三年共招聘教师66名，选培师范生27名，全部统筹安排到偏远薄弱学校任教。三是重支教交流。近三年，岳阳市先后选派1800多名城镇学校教师到农村学校、贫困地区支教援教，3个市（区）均出台了义务教育公办学校校长教师交流轮岗实施办法。汨罗市全体中小学校长在五个片区内逐年交流轮岗，每个片区每年校长交流人数不低于15人。三年来，共有460人次参加了轮岗交流。君山区按平等自愿、协商一致、择优聘用的原则，采取支教帮教、兼职教学、顶岗置换等方式进行城乡之间的教师交流轮岗，轮岗时间至少3年，近三年共计交流教师270人次。临湘市有19所学校校长进行了轮岗交流，交流教师60人。

（三）严格管理促教育规范发展

1. 推进依法治教。临湘市加大教育系统作风建设督查力度，2015年共下发整改通知书22份，对违反工作纪律的干部教师进行立案处理。出台了《临湘市教师管理暂行办法》，加强师德师风教育，深入开展“师德师风集中整训”活动，树立风清气正、作风务实、面貌昂扬的良好风气。在教育政风行风评议中，群众对教育系统的满意度达到95%以上。君山区加强教育系统党风廉政建设，优化教育政风行风。在区纪委、纠风办组织的教育政风行风评议中，群众对教育系统的满意度达到99.3%。

2. 规范办学行为。岳阳市2012年率先实施“阳光招生”， 坚持义务教育学生免试就近入学，普通高中招生不破计划、不降录取线、不跨区域，聘请人大代表、政协委员、家长代表和纪检人员担任监督员进行监督，得到了广大市民的支持和认可。君山区出台了《关于进一步规范普通中小学办学行为的有关规定》等系列文件，严禁违规办班补课、有偿家教家养等行为。临湘市将规范办学行为专项督查的结果作为学校教学质量评价和年终目标管理考核的重要依据。汨罗市每年由市委办、政府办牵头，组织有关部门对学校收费情况进行一次全面调查，并进行通报。

3. 落实特殊群体政策。自2013年起，岳阳市推进“万名教师大家访”活动，加强家校联系，做好贫困、特殊学生摸底、控流保学工作，确保进城务工人员随迁子女正常入学，留守学生和单亲家庭学生健康成长，残疾少儿入学率不断提高。临湘市制定了《关于做好义务教育阶段农村留守儿童关爱工作的通知》，全市留守儿童入学率达到100%。2015年，全市募集社会捐资助学金51.5万元，对家庭贫困的中小学生、大学新生予以资助。君山区建立了留守儿童成长档案，实行教师与留守儿童结对帮扶制度，及时解决学习生活上的困难。汨罗市构建控流保学网络，将控流保学情况纳入市（县）和乡镇两级政府的目标管理和教育质量评价内容。

（四）统筹兼顾促教育协调发展

1. 补齐学前教育短板。岳阳市扎实推进《岳阳市实施第二期学前教育三年行动计划》，全市普惠性幼儿园占幼儿园总数的比例达到54.1%。实施“拉网式”质量提升策略，全面提升幼儿园保教队伍素质，全市保育员持证上岗率达80%以上。君山区近三年财政投入1350万元用于公办幼儿园建设，发放奖补资金148万元用于扶持民办幼儿园发展，公办及普惠性幼儿园所数占全区幼儿园总数的56.8%，在园幼儿数占全区幼儿总数的66 %。临湘市出台了《扶持民办学前教育发展的若干规定》，明确优先保障民办学前教育建设用地，新建住宅小区必须配套建设幼儿园，并根据各乡镇人口基数，统筹规划全市幼儿园布局，新建公办幼儿园8所，改扩建12所。汨罗市出台了《幼儿园布局发展规划》，合理确定幼儿园建设数量和区域布局。实施优质幼儿园创建工程，全市有8所岳阳市示范性幼儿园，公办及普惠性幼儿园占全市幼儿园总数的65%。

2. 创新义务教育发展。岳阳市开展“三园”（平安校园、清洁校园、书香校园）创建活动，与打造教育特色品牌、提升教育内涵发展水平相结合，与师德师风建设、未成年人思想道德建设相结合，与校园文化建设相结合，整体部署，全面实施，分层推进，师生面貌焕然一新，校园生机勃勃。君山区大胆改革传统教学模式，营造“自主学习、合作学习、探究学习”教学氛围，构建“五环渐进自主学习”课堂教学模式，将素质教育和新课程理念落实到课堂，学生由被动管理转变为自主管理。全区稳步推进课改实验示范校建设工程，建成了许市中学、岳西中学和君山小学3所课堂教学改革样板校，一批学校的校园文化建设充分彰显学校特色。汨罗市将“建设生动活泼校园，创设适合学生的教育”作为教育事业奋斗目标，努力办好每一所学校，不断创新管理模式，深化素质教育，走出了义务教育阶段结对式、联片式、中小学联合的均衡发展新路子。临湘市改进教育质量监测和评价机制，积极探索课堂教学改革，全面推行素质教育，建成市六中“平等课堂”与市二小“学案引路，小组互动”教学模式2个课改样板，第五完小与湖南一师等高校开启联合办学模式，进一步提升办学品味和办学水平。

3. 提升高中教育质量。一是普通高中教育持续发展。汨罗市坚持多元评价体系，注重学生全面发展，各高中学校各具特色，如市一中为创新实验校，三中的音乐、四中的大课间体育活动、五中的双休日兴趣小组活动特色鲜明。临湘市普通高中布局合理，市一中的德育教育卓有成效，社会声誉度较高，五中的心里咨询室建设和美术进校园社会反响较好。君山区一中环境优美，校园整洁，功能室齐全。二是打造现代职业教育。岳阳市委、市政府出台了《关于加快发展现代职业教育的意见》、《岳阳现代职业教育体系建设规划（2015—2017年）》等一系列文件，不断加大职业教育投入，巩固职业教育发展基础，提升职业教育质量。汨罗市成为岳阳市首个全国职业教育职业教育和成人教育示范县（市），构建了“三位一体”的工学结合人才培养模式，形成了工作任务与教学任务、生产过程与学习过程、职业标准与课程标准相结合的课程体系，对学生学习成效进行多指标、多元化综合评价，推行“开放—协作”式课堂，师生置身仿真式情景化教学环境之中，课堂效果明显提高。临湘市初步建立了以市职业中专为主阵地的区域职业教育体系，形成了学历教育与非学历培训齐头并进，公民办职业学校同步发展的格局。坚持以“服务为宗旨，就业为导向”，两所公民办职业学校毕业生就业率均达到100%，从与三个用人企业联系调查情况来看，用人单位普遍反响较好。