招聘为什么专业不限

最近河南郑州一大学因为一则洗刷工的招聘信息而走红，但这种走红对学校来讲并没有正面的意义。事情源于郑州大学医学科学院实验动物平台发布了洗刷工的招聘信息，信息称考试类型为事业单位，对应聘人员的专业以及性别均没有作出要求，唯一的招考要求是应聘人员需要在30岁以下，吃苦耐劳。这则招聘信息出来以后，大家看法不一，舆论哗然。

1、年龄不等于体力。

虽然总体上讲，年轻人的体力也相较于老年人要优秀，但是却没有具体的数据支持，30岁以下的人士体力一定会比30岁以上人士的体力更好，且现在很多小年轻都是不分昼夜打游戏，而30岁以上的人士大部分有家庭，为了责任，他们需要保重身体，相对来讲，这些30岁以上的人，他们体力会比二十几岁的年轻人更好。

30岁以下的人士显然阅历没有30以上的人多，而不经历世事往往缺少吃苦耐劳的精神，显然需要一定的年纪、一定的经历才会更懂生活的不易，才不会被工作强度吓退。这则招聘信息单单是从年纪上限制了报名的人员，忽视了客观的事实，才会引起网友热议。

2、门槛没必要。

事后用人单位在接受采访的时候说超出年龄也可以报名，洗刷工的主要工作是刷洗动物的牢笼和做一些日常灌水的工作。也许用人单位也意识到，增设的年龄门槛是没有必要的，是否能够胜任这份工作和年龄没有绝对的关系。

希望在青春校园这片净土上，不要让学生过早的接触社会上的就业歧视。公平公正的就业原则一直都是就业者和国家的追求，也许道路很漫长，但是作为国家事业单位的学校，理应做个表率。