题型分值分布如下:
1、公共基础知识25题左右,每题0.88分。
2、言语理解与表达20题左右,每题1.22分。
3、逻辑判断题10题左右,每题0.96分。
4、类比推理5题左右,每题0.53分。
5、定义判断5题左右,每题0.62分。
6、数字推理5题左右,每题1.01分。
7、资料分析10题左右,每题0.91分。
8、另外事件排序和图形推理可能会考察5题左右,每题0.66分。
根据各个地域不同,招聘单位不同,考试科目也有不同:
1、市教育局、农业局、水利局、文化局、粮食局、环保局、卫生局、安监局、劳动局、妇联等部门招聘笔试科目设置为:《公共基础知识》和《职业能力测验》。采用封闭笔试,满分,考试时间一般为120分钟。
面试和笔试的比例,笔试占60%,面试占40%(有省市的事业单位笔试面试的比例为50%对50%)。笔试内容:政治、时事、法律、职业道道德等公共基础知识和职业能力,题型有客观题和主观题,很多单位只设客观题。
扩展资料:
事业单位考试的特点:
1、事业单位考试具有多样化和零散化的特点。
一年之中,事业单位的考试繁多,相对分散。单位的招聘周期不尽相同,考试机会也要比固定周期的公务员考试更多,而且相对灵活。
2、事业单位考试所考内容大致相同,且难度不大。
业单位的考试内容主要涉及政治、经济、法律、管理、公文、人文科技等多方面知识。而这些知识都是大学公共课所涉及的内容,熟悉而不难,备考要比公务员考试容易些。
3、事业单位考试竞争没有公务员激烈,突围的概率更大。
事业单位考试的竞争程度远没有几近疯狂的公务员考试那么激烈,其竞争程度都在大家可以接受的范围之内。在认真准备之后,是可以看到成功“上岸”的可能。
参考资料:
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