建行笔试综合类考英语、综合知识、通用就业素质测评(EPI)、性格测试,其中性格测试是不计入总分成绩的。综合知识部分包括会计、管理、经济、金融等学科;epi部分包括言语理解、逻辑推理、资料分析、数字运算、思维策略。
题型是这样的:
专业单选题:
40 道,主要有考到西方经济学的基础知识,比如,计算需求价格弧弹
性、经济调控政策等
;市场营销题目,比如,四个人,各有不同的性格和做事特征,那么应该如何为每个人策划个营销的职位呢 是参与式还是指令式等;
会计题目:
比如,资产负债表的同增减性里面的,收支表中最终获得多少收入或支出等;经济法,比如,一个是合同问题,另外一个,下面这个题目遇到好几次:甲为乙担保丙的债权,乙把债权转让给丁,丙到期拒付款,应该怎么办 还想起一个:要约问题,甲公司3 号同乙公司订立一个合约,但5 号甲公司就欲反悔,于是撤回合约,要约于7 号到达乙公司,但是8 号乙公司开会,要如何投资,问题是该要约有无效,貌似有些管理、法律的题目,还是全面准备一下吧
专业多选题:
30 道:多选少选不错选都是不给分的。
英语:
3 篇文章,三篇都是经济类的文章,共15 题:都是比较新的文章,有讲到了关于美国政府是否应该投入资金帮助三大汽车公司,还有关于中国工资上涨对外资企业带来的影响,还有一篇好像讲的是关于劳动力方面的问题的。客观的说一句,这英语题不太简单,没那么容易找到方向的啊,而且文章里面有很多没见过的单词。所以,考试还是要好好复习的啊,不是那么容易做出来的啊,建行英语部分可以多看看国外的经济类新闻。
行测:
包括言语理解、数学、逻辑推断、资料分析。
时事新闻:
10 道:考到了建行的使命、理念、分支行等,国内外新闻比如,钓鱼岛。
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