江苏教师招聘

 2024-12-10 09:57:01  阅读 773  评论 0

摘要:以你刚刚说的学历,你就算拿到教师资格证,也不能参加江苏的教师招聘考试。江苏的教师招聘考试的门槛还是比较高的一般都要求是生源地的应届师范类本科毕业生,或者应届硕士毕业生,再或者是211工程大学应届本科毕业生。2020江苏农牧科技职业学院长期招聘高层次人才公告30人 ①

以你刚刚说的学历,你就算拿到教师资格证,也不能参加江苏的教师招聘考试。

江苏的教师招聘考试的门槛还是比较高的

一般都要求是生源地的应届师范类本科毕业生,或者应届硕士毕业生,再或者是211工程大学应届本科毕业生。

江苏教师招聘

2020江苏农牧科技职业学院长期招聘高层次人才公告30人

① 江苏各个城市教师编制考试时间限制条件

各个城市的都不一样,比如南京最早,是在一月份就把考试结束掉了,然后后面跟着就是面试。

限制条件主要是学历和生源地户口等等内容,应届毕业生是比较占优势的,应届毕业生一般都是可以参加考编的。

具体的条件,你要看看各个地区教育局发布的信息吧,这个比较全面权威的。

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② 昆山教师考编制的要求

昆山教师编制招考基本要求如下:

1、具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录,并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。

2、昆山户籍,并符合下列条件之一:

(1)2015届全日制普通高校师范类大专及以上毕业生,专业对口,毕业时须取得本学科教师资格证。

(2) 2013、2014届全日制普通高校师范类大专及以上毕业生,专业对口,具有本学科教师资格证且尚未在教育事业单位就业。

(3)2013、2014、2015 届全日制普通高校非师范类本科毕业生,专业对口,具有本学科教师资格证且尚未在教育事业单位就业。

(4)2013、2014、2015届全日制普通高校硕士研究生,须具有和全日制普通高校第一学历相对应的专业,专业对口,具有本学科教师资格证且尚未在教育事业单位就业。

(2)江苏考编制的条件扩展阅读

报考流程

注:根据各地方教育部门和人事部门的招考要求。如户籍要求、学历要求和考试要求等。拿美术考试为例:

第一关:网上或现场报名,审核材料。

第二关:笔试,1:4的比例考试,但是每科只录取考试人数的四分之一,也就是,如果美术招4个老师,就必须有16人考试,也只录取前4名,但是通常都是50,60多人考试。

第三关:面试,一般是在继教中心或某个学校,随机抽题目,考你的应变能力。录取一半。

第四关:学校试讲,才艺展示。这关通常都是2选1了。最后还有体检,如果都合格,就过了。

待遇差别

1、工资待遇差别,有编制工资高,无编制工资低;

2、稳定性差别,无编制的教师随时面临被炒鱿鱼;

3、有编制教师可以做任课老师、班主任、行政人员。无编制教师最多可以当任课老师,其他没有机会。

③ 江苏省教师编制有没有年龄限制

教师编制全国统一没有年龄限制。

在编教师拥有的编制为事业编,版即在编老师为事业单位工作人员权。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员,入职后按照相关规定,签订合同期一般为五年(实际操作中。

一般只签订一次合同)并按照相关规定,享受事业单位工作待遇,但我们说的合同工一般指临聘人员。非在编老师,一般称作代课老师。

(3)江苏考编制的条件扩展阅读:

教师编制的优势:

1、教师的编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。但实际操作中,因各地区经济水平发展不同,有些地方教育系统在缴交社保方面只缴交部分,不缴交生育保险和养老保险。机关事业单位养老并轨,有望解决这个问题。

2、有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。无编制人员工资固定,在职称晋升和工龄方面,一般无法保证。近几年虽然在改革,但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。

3、有编制的教师工作更有保障,更稳定。可以调动,退休后享有相应的社保和职业年金。

网络--教师编制

④ 江苏省教师编制考试一般都考些什么内容

这个还不知道你复考制的是什么地方的教师考试,江苏各个地方的还不太一样

南京的和一些地区的是考公共基础知识和专业知识的

主要是教育学,教育心理学,教师职业道德,教育法律法规,新课改等内容

专业知识主要是你报的那个专业课的内容。

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希望回答对你有帮助

⑤ 江苏省事业单位考试条件是什么

江苏事业单位报考条件

1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护中国 *** 的路线、方针、政策;

2、遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公;

3、适应岗位要求的身体条件;

4、年龄在18周岁以上,35周岁以下。应聘科级管理岗位(管理岗位七级和八级)或中级专业技术岗位的,可放宽至40周岁。对年龄有特殊要求的,以岗位表中注明的为准;

5、具备岗位要求的资格条件;

6、资格条件中有大学英语四级或六级要求的,需提供相应的合格证书,只有四级或六级考试成绩通知单的,相应的成绩原则上不低于425分。在官方语言为英语的国家取得学历学位的留学回国人员,应聘有英语四级、六级要求的岗位时,可以不提供英语四级、六级的合格证书或成绩通知单。

7、取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按苏人社发[2012]418号文件的有关规定执行。

⑥ 江苏各地区招聘公告一般什么时候出,都是编制考试么

江苏省公务员考试一般是1月份出公告。

然后江苏省直属事业编制考试上半版年在三四月份左右,下权半年在9月份左右出公告,省直属出完公告以后,下面的地市县区也会陆续跟着出公告出来。

这些都是有编制的考试。

其实你不懂的话可以向当地的一些公考结构咨询一下,他们都很专业了,向我们这边中公,天翔教育都做得很好了。

⑦ 江苏的考到了教师证后,想考教师编制,和一般的事业编制考的一样的内容么

教师编制考试和教师招聘考试是不同的。教师编制考试:师范专业可以报考教师招聘的编制。非师范类学生要取得教师资格,2012年开始全国统考,笔试必须通过教育知识与能力和综合素质,中学的还要多加一门专业知识的考试。需准备复习参加教育部门举办的考试或者去考自学考试相关的科目。具体报名时间,可以咨询当地教育部门。教师招聘考试:全国没有统一的考试形式和考试大纲,部分省份实行全省统一考试,但是大部分省份还是由当地区县教育局根据当地区县各学校招聘老师人员进行汇总,然后由区县教育局和人事局统一组织招聘考试,考试形式一般分为笔试和面试,有些地区直接笔试,无需面试。

⑧ 江苏各个城市教师编制考试时间限制条件

教师编制考试 是需要 教师资格证的 这个一般会在 面试审查中出现,报考的时候 一般不需要,如果自己担心的话,可以把自己 考试成绩打印出来 备用, 或者找报名的 开个证明 就是说你已经取得了教师资格证 只是还没有发下来祝你成功苏程教师编制考试辅导是江苏地区 教师编制考试 规模最大 最具影响力的 辅导机构

⑨ 江苏考教师编制有年龄限制吗大专学历可不可以考教师编制

有年龄限制,大专学历可以具体要参考教师招聘的要求。

2019届师范类本科毕业生、尚未初次就业的2018届师范类本科毕业生;

2、019届硕士研究生及以上学历毕业生; 2019届非师范类本科毕业生限报考职业学校专业课教师岗; 符合学科(专业)需求,获得硕士研究生及以上学历,且已取得中国教育部留学服务中心出具的学历学位认证书的国(境)外留学人员。本次招聘实行网上报名。

考生登录南京市教育局官中“招生信息”模块。报名、材料及照片上传时间: 2018年11月21日8:00至11月23日17:00。此次网上报名具体到岗位(如:南京市第一中学高中语文),报名平台会实时发布各岗位报名成功人数。统一笔试时间为今年12月30日,新教师招聘笔试由南京市教育局统一组织,通过资格初审人员参加笔试。

(9)江苏考编制的条件扩展阅读

笔试科目和内容:公共知识60分(基础教育课程改革理论、教育学与心理学及其他综合知识)、学科专业知识100分,总分为160分。其中,职业学校专业课只考公共知识60分。笔试时间初定为2018年12月30日,以考试证标注的时间、地点为准。

本次笔试成绩作为应聘南京市教育局直属学校新进教师的必备条件,在2019年度内有效。

⑩ 考江苏教师编制(非师范专业),考小学英语老师有什么样的条件

英语教小学最起码要大学英语4级,普通话最起码要二乙。考小学就要个小学英语资格证书的,好像不要高级外语教师资格证书吧!我报我们这编制的时候,就拿普通话证书,还有毕业证书的,还有毕业生推荐表,身份证,其他好像不用吧!明年统考,政策估计会有所改动,以前每个地区都是不一样的,你可以去你们那的教育局网上多看看。经常有人问编制的问题的,你可以多关注一下的

。如果你报考其他专业,比如语文,普通话就要二甲!其他都该差不多吧

一、工作原则

 (一)坚持按岗招聘、竞争择优原则。根据学校事业发展需要以及“双高计划”建设要求,按照具体岗位职责和任职条件,采取考核的方法择优录用。

 (二)坚持师德标准、公开公平原则。贯彻落实新时代教师职业行为十项准则,坚持德才兼备、以德为先的用人标准,做到信息公开、过程公开、结果公开,切实增强招聘工作透明度。

 (三)坚持科学设置、规范操作原则。严格按照《江苏省事业单位公开招聘人员办法》,科学设置岗位,规范操作流程,严格招聘纪律,确保招聘工作的科学性、公正性、专业性和公信度,自觉接受社会监督。

 二、招聘范围

 本次长期公开招聘面向博士研究生。

 三、报考条件

 1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律。

 2.遵纪守法,品行端正,团结合作,敬业乐群,廉洁奉公。

 3.适应岗位要求的身体条件,能从事一线教学、科研工作。

 4.年龄要求:年龄不超过35周岁(1985年1月1日之后出生)。

 5.具备报考岗位要求的专业、技能等条件(详见岗位表)。应届毕业生应于2021年3月31日前毕业并取得相应学历和学位证书。国(境)外教学科研机构学习同期毕业人员,指在国(境)外教学科研机构学习,与国内应届毕业生同期毕业的留学人员,同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致。

 6.取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。

 7.有下列情形之一的,不得应聘:

 ①现役军人、普通高校在读非应届毕业生。

 ②尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

 ③与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的,不得应聘事业单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的,不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位,以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位。

 ④国家和省另有规定不得应聘到事业单位人员,或聘用合同(协议)期内不得解聘(离开)的人员。如有隐瞒,一经查实取消其应聘资格,如在聘用后查实,将予以解聘。

 四、报名

 (一)报名时间和方式

 报名采用网络方式进行。报名、照片上传、资格初审,均通过网络同步进行。报名网址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/(江苏省属事业单位公开招聘平台)。

 1.报名、照片上传时间:2020年6月4日09:00-2020年12月31日12:00;

 2.资格初审时间:2020年6月5日09:00-2020年12月31日16:00。

 (二)网上确认

 1.应聘人员网上提交报名信息48小时后(节假日顺延)可到报名网站查询是否通过资格初审。

 2.本次公开招聘不收报名费和考试费,通过初审即报名成功。

 3.未按时在网上确认报名资格、上传照片的视为报名无效。

 (三)报名注意事项

 1.应聘人员按岗位要求和网上提示,如实填写有关信息,并上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照,jpg格式,大小为20Kb以下。

 学校工作人员根据应聘人员提供的信息进行审核,应聘人员弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。

 2.本次公开招聘不设开考比例,如有满足条件人员应聘,根据实际情况,于公告发布10个工作日后不定期组织考试,以江苏农牧科技职业学院通知为准。拟录用人员将及时进行公示,岗位招满即止。

 3.应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名。资格初审通过后,不可更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员,在报名期内,可以改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名,报名与考场使用的身份证必须一致。

 五、考试方式及资格复审

 1.考试方式。考试方式为考核,按照学校自行制定的考核办法执行。考试时间、地点将通过电话、电子邮件等方式提前告知应聘人员。

 考核采用综合面试的形式,主要测试履行岗位职责所需的思想品德、专业知识、教科研能力等,满分为100分,合格线为60分。综合面试成绩为最终成绩。综合面试成绩当场通知应聘人员。

 2.资格复审。考核前一天,应聘人员需提供资格复审材料原件(同时提交一份复印件)给学校工作人员进行资格复审。复审不通过人员不得参加考核。

 复审材料包括:

 ①身份证、学历及学位证书原件,尚未取得学历及学位证书的应届毕业生应先提供已取得的学历和学位证书;

 ②国内应届毕业生另需提供所在院校出具的省级教育行政部门统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》;

 ③在国(境)外已取得学历学位的,需提供《留学回国人员证明》、教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》及所学课程的证明材料等原件;已结束学业,尚未取得毕业(学位)证书需要提供本人护照、学习成绩单、学习经历证明等。

 六、考察与体检

 1.考察。考试结束后,按招聘岗位拟招聘人数1:

1、的比例从高分到低分确定拟考察对象,重点考察思想政治表现、道德品质、相关业务能力和工作实绩,形成考察报告。

 2.体检。对考察合格人员由用人单位组织体检,体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

 因考察、体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时,按该空缺岗位考生成绩从高分到低分一次性递补人员参加考察。

 七、公示与备案

 根据考试、考察和体检结果,研究确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障厅网站及江苏农牧科技职业学院网站上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的成绩、排名等。

 公示期满无异议的人员,经省农业农村厅审核并报省人力资源和社会保障部门备案后,由学校为其办理有关聘用手续,同时与其签订聘用合同,并约定试用期。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的,除依法依规解除聘用合同外,应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。试用期满考核合格,予以定岗定级;未按时取得应聘岗位所需的学历学位证书者以及试用期考核不合格者,一律取消聘用资格,解除聘用合同。

 八、招聘政策咨询

 江苏农牧科技职业学院组织人事处负责回答此次招聘政策咨询。

 咨询电话:0523-86158090、86158089

 联系人:夏老师、王老师

 九、招聘工作监督

 中共江苏农牧科技职业学院纪委办公室、执纪审查室对此次招聘工作进行纪律监督。

 监督电话:0523-86158007、86158246

 联系人:黄老师、孔老师

 十、招聘工作举报

 江苏省农业农村厅、江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。

 (一)江苏省农业农村厅

 举报电话:025-86263509

 (二)江苏省人力资源和社会保障厅

 举报信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn

 举报电话、传真:025-83236075。

 2020年江苏农牧科技职业学院长期公开招聘高层次人才(财政供养性质)岗位表.xls

 江苏农牧科技职业学院

 2020年5月29日

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