国考进面分数分析

 2024-12-10 08:30:01  阅读 218  评论 0

摘要:国考进面分数分析如下:在国考中大致把岗位分成了14个系统分别是:出入境边防、国税、海关、海事局、气象局、审计署、水利部门、铁路公安局、统计局、外交部、银保监、知识产权局、综合岗和证监会。国考一般有两个进面分数线,一个是最低进面分数线,指的是各科目需要达到的最

国考进面分数分析如下:

在国考中大致把岗位分成了14个系统分别是:出入境边防、国税、海关、海事局、气象局、审计署、水利部门、铁路公安局、统计局、外交部、银保监、知识产权局、综合岗和证监会。

国考一般有两个进面分数线,一个是最低进面分数线,指的是各科目需要达到的最低分数线,比如总分要求达到90分,且行测不低于45分。

国考进面分数分析

岗位进面分数线,就是指报考该岗位的分数线,通常情况下要远高于最低分数线。比如一个岗位就招一个人,进面比例是1:3,那么第三名的成绩就是岗位进面分数线。不同岗位的进面分数线不一样,热门岗位可能在125-135左右,冷门岗位可能100-110都有机会。

国考多少分能翻盘:

国考虽然不会公布具体排名,但是会公布岗位分数线,同学们也可以根据岗位分数线估算一下自己大概的水平。

国考会公布岗位的进面分数,再结合岗位招录人数、进面比例,考生大致就能确定自己的名次范围了。比如这个岗位进面分数是125,考了130,招1人进面比为1:3,那不是第一就是第二。

一般来说,笔试差距在5分以内,属于差距较小的情况,面试翻盘的情况很常见。5分-10分想要翻盘就比较难了,需要在发挥超常的情况下,对手发挥不好才有可能完成。如果差距在10分以上,那大概率是很难翻盘的。这种情况下进入面试,基本就只能沦为陪跑了。

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