同意报考的证明怎么弄

这个证明是必须要的，不过据我了解，和招考部门沟通好了可以在面试后出这个证明，有的地方是可以的。你可以先和招考部门协调一下看看，如果可以当然好，如果不可以，那你还得去单位招领导了，他不给你开证明就是说明单位不同意你报考，这样的情况下，你就只有发展你和领导之间的“私人关系”了。单位不同意，领导可以同意。就是个盖个章得问题。

报考证明单位不给开怎么办

法律分析：你档案不在单位报考的时候就可以不填写工作单位，直接填写待业就好。现在这种情况，政审肯定会去你的单位询问的，问起报考证明的事情，你就完蛋了，私刻公章是刑事犯罪，不是小事情，查到你基本上这辈子公考生涯就结束了。现在你最好的办法就是和领导说清楚情况，想办法把政审弄过，不然后果很严重。

法律依据：《中华人民共和国刑法》第一百五十八条 申请公司登记使用虚假证明文件或者采取其他欺诈手段虚报注册资本，欺骗公司登记主管部门，取得公司登记，虚报注册资本数额巨大、后果严重或者有其他严重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处虚报注册资本金额百分之一以上百分之五以下罚金。

报考证明单位不给开怎么办如下：

单位不给开同意报考证明可以在报考前与上级领导提前进行沟通，拿出你的诚意来，并制定相关工作应急预案，以期博得领导的认可和默许，顺利拿到“同意报考证明”。领导还是不同意的话：部分单位是允许考生在面试时不出具“单位同意报考证明”，但是必须要写个人承诺书，写明：如果录取后，必须在入职前从原单位办理离职手续。

公务员同意报考证明,指的是单位在职人员报名参加公务员考试时,单位必须出具的一份同意该职员报考公务员考试的证明。根据往年公务员考试相关事宜安排,单位同意 公务员同意报考证明,指的是单位在职人员报名参加公务员考试时,单位必须出具的一份同意该职员报考公务员考试的证明

参加公务员考试，或者是省考事业人员考试，只要是已经就业，不管是原来在事业单位就业，还是在私人企业就业，必须征得原用人单位的同意，开具“同意报考证明”。这是招考规定，是必要的程序，否则，即使通过了笔试，也会被拒之门外。

如果是用人单位不允许参加招考，或者不允许在职职工参加招考，职位和“同意报考证明”二选一，则需要郑重考虑。

既然选择了公考，也可以辞职专心准备，有付出才有回报。如果考试成绩太差，没有什么前途，也没有后续计划和打算，还是留下来好好工作，公务员并不是唯一最好的职业，只要有能力，在哪儿都会发光。千万不要走错路，开具假证明，一经查出，不仅考试不会通过，还会因诚信，影响以后的考试和工作。

开出报考证明的重要性：

1、对用人单位而言，出具单位“同意报考证明”，对考生原有单位具有一定的约束力，即考生被录取后，可方便人事档案关系的调动，规避不必要的人事纠纷。

2、出具“同意报考证明”，对考生本人具有一定的影响力，即考生经过层层选拔，最后因单位不放人而无法入职，其间付出的辛苦与努力将付之东流，各方面的损失也是无法估量的。

所以，站在考生的角度要求每一位考生在招考前与单位提前进行沟通，征得单位同意后进行报考，就是为了规避后续不必要的麻烦产生，进而影响考生的正常面试与录用。