在上海农商银行正式的员工待遇如下:
1、薪资:
就薪资来说的话,上海农商银行对于派遣工和正式工给付的报酬也是不一的。一般来说,存在着两种情况:
一是正式工的薪资待遇高于派遣工;二是两者的基本薪资是一样的,但是额外的绩效奖金是不同。
2、福利待遇:
正式员工的福利待遇就不用说啦,当然是“五险一金”外加各种节假日的福利补贴啦,并且每一个银行的福利还是不一样的啦。在银行的朋友总结出来:四大国有银行中福利待遇基本都差不多的,工行的稍稍逊色了点;中小股份制商业银行的福利待遇基本都是不错的,数民生银行最好,其次是上海农商银行,接着就是招行、浦发和上海银行。那么在这些银行里,派遣工的福利,除了“交金”不一样,银行里正式员工有的节假日福利派遣工都有。所以福利这块,两者享受的待遇还是一样的。
1、截至2011年年末,上海农商银行总资产约2800亿元,各项存款余额已超2200亿元。至2009年底,各项贷款余额1186.15亿元,实现拨备前利润28.05亿元。据英国《银行家》杂志统计,按一级资本排序,在2011年度全球1000家大银行中,上海农商银行排名第235名;在国内所有入围银行中,排名第19名。上海农商行2020年前三季度营业收入153.59亿。
2、上海农商银行以“建设成为公司治理完善、机构布局合理、业务功能齐全,资本充足、管理精细、风险可控、业绩优良的区域性便民银行”为战略目标,坚持以“三农”、中小企业和社区居民作为主要客户群体,发挥特色优势,调结构促发展,防风险严管理,抓服务树形象,强基础推改革,全面提高经营管理水平和市场竞争力,努力把自身建设成为一家服务大众、贴心周到的便民银行。
月工资6000到1万。
萧山农商银行员工的基本工资收入结构为基本工资,全勤补助,房屋补助,交通补助以及绩效补助,额外提成,月基本工资能够达到6000至1万元,工资水平相对较高。
萧山农商银行指的是浙江萧山农村商业银行股份有限公司,是经过国务院以及中国人民银行监督管理批准成立的地方性金融机构。
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