华中农业大学公共管理学院2022“申请-考核”博士细则

公共管理学院实施申请-考核”制招收博士研究生细则

为完善拔尖创新人才选拔机制，充分发挥博士生导师主导作用，进一步提高博士研究生培养质量，根据《华中农业大学实施申请- 考核”制招收博士研究生方案》相关规定，结合学院实际，特制定本实施细则。

一、组织机构

学院研究生招生工作领导小组由院长任组长，其他成员由学院学

位评定委员会成员组成。

学院研究生招生工作领导小组指导本院设立学科专家考核小组，

负责初选、考核、成绩评定、提出拟录取名单等工作。

二、招考程序

考生网上报名、提交规定材料;学科初选和考核、提出拟录取名

单;学院审核公示;研究生院复核公示;招生领导小组审批录取;研

究生院组织上报。

三、报考条件

(一)拥护中国共产党的领导，愿意为社会主义现代化建设服务，

品德良好，遵纪守法，身体健康状况符合国家规定的体检标准。诚实

守信，学风端正，无任何考试作弊、剽窃他人学术成果及其他违法违

纪受处分记录。

(二)考生最后学位须符合下列条件之一：

1.已获得与申请专业相同或相近的硕士学位(境外学位须通过教

育部留学服务中心认证);

2.应届硕士毕业生(须在博士入学前取得硕士学位);在读的在

职人员申请硕士学位”和非全日制专业学位硕士”人员不得以应届

生身份报名，须获得硕士学位后方可报名;

3.硕士学位专业与报考博士专业相同或相近，具有良好的管理学

基础者优先。

(三)英语要求：曾参加下列英语水平测试之一的英语考试，成

绩达到规定分数，具体包括：托福TOFEL(65分)、雅思IELTS(5分)、

全国大学英语考试(CET-6：425 分)、全国外语水平考试WSK(PETS-5)

(笔试：55分);

(四)专业素质要求

1.硕士期间学习成绩优秀，科研能力或潜力突出，在

SSCI/SCI/CSCD/CSSCI期刊以第一作者(或第二作者且导师为第一作

者)发表与所申请方向相关的学术论文一篇或者有正式录用通知;

2.考生需提供申请学科相关正高职称以上两名专家推荐信，内容

包括对考生政治素养、道德品质、身心素质、专业基础和科研潜质等

的综合评价;推荐信由专家直接发送到考生报考学院教学秘书邮箱：

ggyjs@mail.hzau.edu.cn。

(五)录取当年9月1日未满40周岁。

四、招生导师

(一)根据学科特色、人才培养、招生计划等综合因素，确定当

年以申请-考核”方式招收博士研究生的导师名单，通过招生专业

目录公开发布。

(二)近五年内有师德师风问题、学术不端、学位论文未通过盲

评、学位论文抽检不合格的指导教师不得以申请-考核”制招收博

士研究生。

五、招生指标

(一)在学校下达的年度招生计划内统筹分配转博分流和申请

-考核”招生指标。

(二)考核通过的考生计入导师当年招生总数，导师招生总人数

不得超过当年该导师的应招博士生指标。

六、考核程序

(一) 学院初选

学科专家考核小组根据考生提交的报名材料，组织不少于三名报

考学科专家对其政治素养、道德品质、身心素质、硕士成绩和科研潜

质等进行综合评价(必要时，考核小组可与考生沟通了解详细情况)，

按不超过招生人数1：3 的比例确定参加考核考生名单，经学院研究

生招生工作领导小组审定后在学院网站对外公示(公示期不少于5个

工作日)。

(二)学科考核

1.考核内容

学科专家考核小组根据培养方案和培养目标，对进入考核阶段的

考生进行综合考核，内容由三部分组成：

(1)外语水平考核，内容包括文献阅读、摘要写作、口语和听

力等;

(2)专业基础考核，主要考查专业基础知识的宽度和深度以及

灵活运用能力;

(3)综合能力考核，重点考查学术志趣、学术能力、科研水平、

创新意识和创新潜质等。

2. 考核形式

学科专家考核小组由至少5名当年具有招收申请-考核”制博士

研究生资格的指导教师组成。非专家考核小组成员导师参加报考本导

师考生的考核。

学科专家考核小组选定一名组长，组织开展考核工作。每个考核

专家着重考核一个方面的内容，由组长统筹协调，考核小组对每位考

生至少提 3 个问题，根据考生应考表现，独立做出评价。

考核场地设置合理，现场组织整齐有序，排除干扰考核公平公正

的因素，全程录像备查。

3. 成绩构成

学科专家考核小组对考生进行考核时评出外语考核成绩、专业基

础考核成绩和综合能力考核成绩(均为百分制)，并按外语考核成绩

占20%、专业基础考核成绩占30%、综合能力考核成绩占50%的比例计

算总评成绩，根据招生指标拟定拟录取名单，报学院研究生招生工作

领导小组审核。考生复试成绩中任一部分低于60分(百分制)，不予

录取。

(三)学院审核

学院研究生招生工作领导小组对学科专家考核小组的考核记录、

考核成绩、拟录取意见、拟录取名单等进行全面审核。拟录取名单，

附考生支撑材料信息，在学院网页公示，公示 5 个工作日无异议，按

规定格式向研究生院报送拟录取考生信息。

(四)规范建档

实施申请-考核”制招收博士研究生过程中产生的重要材料都

要归档备查。组织外语考核、基础考核、能力考察要全程录像，规范

设计制作所需表格等材料，填写规范清晰，归档有序整洁，方便调阅。

七、考核纪律及其他

(一)坚持择优录取、保证质量、宁缺毋滥”原则，考核过程

注重选拔质量，尊重导师和考生双向自由选择，排除非学术因素干扰;

(二)考生确保提交材料的真实性。不论何时发现有弄虚作假、

作弊舞弊行为，取消报考资格、录取资格或学籍，并按有关规定给予

纪律处分;

(三)以申请-考核”方式录取的考生不得随意变更专业和导

师;

(四)监督申诉电话：027-87285058(学院)、02787281816(研

招办)。

公共管理学院

2021年10月26日